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【单选题】【消耗次数：1】
设备使用管理检查是（ ）。
① 经理
② 班组长
③ 会计
④ 值班人员
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相关题目
【单选题】 值班人员巡视高压设备（???）。
①  一般由二人进行
②  值班员可以干其它工作
③  若发现问题可以随时处理
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【单选题】 值班人员不应该做以下哪类事情？（ ）。
①  签发文
②  分发会议通知
③  询问情况
④  传达指示
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【单选题】 对于校园物管中心值班人员来讲，以下哪项不是信息？
①  课表
②  天气预报
③  来访者姓名
④  值班制度
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【多选题】 企业班组长应当具备下列的哪些安全知识（）。
①  A.国家安全生产法规
②  B.多学科的安全技术知识
③  C.较多的安全技术技能
④  D.熟练的安全操作技能
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【判断题】 当发生为灾时，值班人员应先填写操作票，后再切断电源。
①  正确
②  错误
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【判断题】 班组长应按人员掌握本工种的安全生产技术知识和技能实行作业分工。
①  正确
②  错误
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【判断题】 为了便于值班人员查明断电器的发出信号性质和种类，信号断电器应制成手动复归式的。
①  正确
②  错误
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【单选题】 生产经营单位未将生产安全事故应急救援预案报送备案、未建立应急值班制度或者配备应急值班人员的，由县级以上人民政府负有安全生产监督管理职责的部门责令限期改正；逾期未改正的，处（）罚款。
①  10万元以上15万元以下
②  1万元以上3万元以下
③  3万元以上5万元以下
④  5万元以上10万元以下
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【单选题】 生产经营单位未将生产安全事故应急救援预案报送备案、未建立应急值班制度或者配备应急值班人员的，由县级以上人民政府负有安全生产监督管理职责的部门责令限期改正；逾期未改正的，处（ ）的罚款。
①  A.1万元以上2万元以下
②  B.2万元以上3万元以下
③  C.3万元以上4万元以下
④  D.3万元以上5万元以下
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【单选题】 甲、乙两人某天晚上携带凶器潜入商店准备进行抢劫，但在进店后发现值班人员睡着了，两人就没有使用凶器的情况下取得大量商品。甲、乙的行为构成？
①  抢劫罪
②  盗窃罪
③  抢劫罪犯罪预备和盗窃罪
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随机题目
【单选题】 （　　）是利用专家或个人的知识与经验来确定指标权重的方法。
①  均方差法
②  主成分分析法
③  主观赋权法
④  客观赋权法
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【单选题】 （　　）是企业为激励被评价对象而采取的行动方案，包括激励对象、激励形式、激励条件、激励周期等内容。
①  激励管理
②  激励计划
③  鼓励方式
④  目标管理
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【单选题】 （　　）主要包括绩效工资、绩效奖金、绩效福利等。
①  长期薪资激励计划
②  短期薪酬激励计划
③  中期薪资激励计划
④  临时薪资激励计划
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【单选题】 定期报告主要反映一定期间被评价对象的绩效评价与激励管理情况。每个会计（　　）至少出具一份定期报告。
①  月度
②  季度
③  年度
④  周期
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【单选题】 （　　）主要反映绩效计划与激励计划的执行情况及分析结果，其频率可以是月度、季度、年度，也可根据需要编制。
①  分析报告
②  审计报告
③  战略目标
④  终极目标
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【单选题】 下列说法不属于收集信息的方法的有（　　）。
①  观察法
②  工作记录法
③  他人反馈法
④  实地考察
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【单选题】 审批后的绩效计划与激励计划，应以（　　）的形式下达执行，确保与计划相关的被评价对象能够了解计划的具体内容和要求。
①  观察法
②  口头告知
③  附件
④  正式文件
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【单选题】 绩效评价过程及结果应有完整的记录，结果应得到评价主体和被评价对象的确认，并进行公开发布或非公开告知。（　　）的主要方式有召开绩效发布会、企业网站绩效公示、面板绩效公告等。
①  公开发布
②  非公开发布
③  公开和非公开发布
④  公开或非公开发布
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【多选题】 为了促进企业（　　），根据《管理会计基本指引》，制定本指引。
①  加强绩效管理
②  激发和调动员工积极性
③  增强价值创造力
④  完善管理机制
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【多选题】 绩效管理的核心是（　　）。
①  人员管理
②  绩效评价
③  激励管理
④  效率管理
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