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【单选题】【消耗次数:1】
将脂肪族硝基化合物注入有水的试管中,现象是:( )。
①
混溶
②
溴水褪色
③
分层,水层在上
④
分层,油层在上
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相关题目
【单选题】
将油酸甘油酯注入含有水的试管中,可以看到的现象:( )。
①
有气泡冒出
②
分层,水层在上
③
分层,油层在上
④
混溶
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【单选题】
将油酸甘油酯与溴水混合,现象是:( )。
①
分层,油层在上
②
分层,水层在上
③
溴水褪色
④
混溶
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【单选题】
芳香族硝基化合物,一般为( ),有苦杏仁味的油状液体。
①
红色
②
蓝色
③
淡黄色
④
橙红
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【单选题】
将苯胺与溴水混合,现象:( )。
①
出现白色沉淀
②
分层,水层在上
③
混溶
④
分层,油层在上
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【单选题】
下列哪种食品中亚硝基类化合物污染最重()
①
奶类
②
蔬菜、水果
③
酒类
④
腌制肉制品
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【单选题】
能阻断N-亚硝基化合物合成的维生素是?
①
维生素B1
②
维生素C
③
维生素D
④
维生素A
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【单选题】
多硝基化合物,一般具有( ),使用时要注意安全。
①
有毒
②
易水解
③
易爆炸
④
易挥发
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【单选题】
液体的硝基化合物是大多数有机化合物的良好溶剂,但尽可能不用它作溶剂,因:( )。
①
易爆炸
②
易水解
③
有毒
④
易挥发
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【单选题】
能阻断N-亚硝基化合物的合成的维生素是 ?
①
维生素A
②
维生素C
③
维生素D
④
维生素K
⑤
维生素PP
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【单选题】
下列哪一种化合物是脂肪酸()
①
顺丁烯二酸
②
柠檬酸
③
苹果酸
④
亚麻酸
⑤
琥珀酸
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随机题目
【单选题】
区别暂时贫困和长期贫困的操作性方式是,贫困是否超过
①
2年
②
3年
③
4年
④
5年
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【单选题】
岗位要求主要说明的是( )。
①
岗位的标准化操作程序
②
岗位人员应遵守哪些规章制度
③
岗位人员所必须具备的资格条件
④
以上说法均不对
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【单选题】
对招聘中实行的双向选择的好处,描述不正确的是( )。
①
使企业不断提高效益,增强吸引力
②
使劳动者努力提高科学文化知识、技术业务水平
③
使企业改善自身形象
④
使劳动者身体强健
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【单选题】
( )可以反映出每个职务的业务范围,信息、资源的流进和流出,动态地反映出职务的特点。
①
组织结构图
②
职务分布图
③
资源结构图
④
业务流程图
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【单选题】
( )是以企业的需要、岗位的空缺为出发点,根据岗位对任职者的资格要求来选择人员。
①
因事择人
②
任人唯贤
③
用人不疑
④
严爱相济
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【单选题】
应聘简历的筛选,尤其要把握好个人信息和( )两个方面。
①
受教育经历
②
受培训经历
③
家庭情况
④
个人简介
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【单选题】
防止低效招聘,应该从( )做起。
①
招聘原则
②
提高福利待遇
③
招聘渠道
④
培训
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【单选题】
在组织出现短期过剩的情况下,采取( )的方法比较适合。
①
招聘冻结
②
提前退休
③
增加无薪休假
④
裁员
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【单选题】
我们在考察应聘者的工作能力、工作经验时,最好根据( )。
①
应聘职位要求进行假设式提问
②
应聘职位要求进行清单式提问
③
应聘者过去工作行为进行举例式提问
④
应聘者过去工作行为进行开放式提问
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【单选题】
人员招聘的直接目的是为了( )。
①
招聘到精英人员
②
获得组织所需要的人
③
增加单位人力资源储备
④
提高单位影响力
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