【单选题】【消耗次数:1】
营养状况评估常用指标( )。
标准体重
体重指数
营养需求
以上都是
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【判断题】 体重是反映婴幼儿生长与营养状况的灵敏指标。
①  正确
②  错误
【单选题】 快速有效的营养状况评估工具为( )
①  微型营养评估(MNA)
②  主观整体评估(SGA)
③  患者主观整体评估(PG_SGA)
④  预后营养指数(PNI)
⑤  营养不良通用筛查工具(MUST)
【单选题】 反映儿童生长与近期营养状况的敏感指标是
①  身长
②  头围
③  体重
④  胸围
⑤  腰围
【单选题】 最能反映小儿体格发育尤其是营养状况的重要指标是( )
①  身长
②  体重
③  头围
④  胸围
【单选题】 CHD患者营养状况最差的阶段是
①  出生后至术前
②  术后至出院
③  出院后恢复阶段
④  二次手术前
⑤  以上全部
【单选题】 可用于维生素B1营养状况鉴定的指标是
①  红细胞内谷胱甘肽还原酶活力系数
②  红细胞转酮酶活力与二磷酸硫胺素效应
③  暗适应能力
④  基础代谢率
【单选题】 根据SGA法,营养状况正常的是( )
①  膳食摄入量<70%,腹水和消化道症状显著
②  65%≤膳食摄入<80%,皮下脂肪和体力下降
③  70%≤膳食摄入<95%,有轻微腹水和消化道症状
④  膳食摄入≥90%需要量,无腹水和消化道症状
【单选题】 成年人低体重营养不良判定标准是BMI低于
①  16.5
②  18.5
③  20.5
④  22.5
⑤  24.5
【单选题】 住院患者营养风险评估常用( )评估
①  误吸风险评估表
②  简易胃肠功能评分表
③  NRS2002
④  饮水试验
⑤  营养耐受性评估
【判断题】 体重是反映学生身体重量的常用指标,与身高配合使用
①  正确
②  错误
随机题目
【多选题】 因素计点法岗位评价的四个大要素包括什么
①  劳动责任
②  劳动复杂程度
③  劳动强度
④  劳动条件
【单选题】 学历、专业等属于评价要素中的哪一大项
①  劳动责任
②  劳动复杂程度
③  劳动强度劳动强度
④  劳动条件
【单选题】 劳动条件要素一般不包括哪项
①  工作环境
②  工作时间
③  工作危险性
④  心理压力
【多选题】 制订薪酬等级表,需重点确定哪些内容
①  薪酬总额
②  各等级间的差距
③  各等级内的差距
④  倍比关系
【多选题】 根据岗位评价分数划分岗位等级时可采用哪些方法
①  等差法
②  等比法
③  差值法
④  估值法
【多选题】 公平理论包括哪几种公平
①  外部公平
②  内部公平
③  市场公平
④  自体公平
【多选题】 哪种类型的工资最能够体现内部公平
①  能力工资
②  工龄工资
③  岗位工资
④  绩效工资
【多选题】 关于岗位工资,说法正确的是
①  根据岗位所在的等级、位置确定相应薪酬
②  处于同一等级的岗位,应确定相同的薪酬
③  处于不同等级的岗位,薪酬也应有所差别
④  岗位等级由公司领导确定
【多选题】 关于能力工资,说法错误的是
①  能力工资也叫岗位工资
②  能力难以有效测量并量化
③  能力会随着时间、经验改变
④  能力工资在整体工资结构中应占最大比例
【多选题】 合理的工资体系应当
①  按岗位定酬
②  按资质定酬
③  按绩效付酬
④  参考市场水平