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【单选题】【消耗次数:1】
某公司生产单一产品,实行标准成本管理。每件产品的标准工时为3小时,固定制造费用的标准成本为6元/件,企业生产能量为每月生产产品400件。7月份公司实际生产产品350件,发生固定制造费用5250元,实际工时为1100小时。根据上述数据计算,7月份该公司固定制造费用效率差异为()元。
①
100
②
150
③
200
④
300
参考答案:
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相关题目
【单选题】
本月实际产量400件,发生固定制造成本1424元,实际工时为890小时;企业生产能量为500件(1000小时);每件产品固定制造费用标准成本为3元/件,每件产品标准工时为2小时。则下列说法中不正确的是()。
①
固定制造费用耗费差异为-76元
②
固定制造费用闲置能量差异为165元
③
固定制造费用效率差异为135元
④
固定制造费用能量差异为165元
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【单选题】
某产品的变动制造费用每件标准工时为8小时,标准分配率为6元/小时。本月生产产品400件,实际使用工时3400小时,实际发生变动制造费用21000元。则变动制造费用效率差异为()元。
①
-1200
②
1200
③
-1500
④
1500
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【单选题】
某产品的变动制造费用标准成本为:单位工时消耗3小时,每小时分配率6元。本月生产产品400件,实际使用工时1400小时,实际发生变动制造费用12000元。则变动制造费用效率差异为()元。
①
1800
②
1200
③
1440
④
1760
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【单选题】
固定制造费用预算与固定制造费用标准成本的差额称为固定制造费用()。
①
耗费差异
②
能量差异
③
闲置能量差异
④
效率差异
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【单选题】
某车间采用按年度计划分配率分配法进行制造费用分配,年度计划分配率为5元。6月份“制造费用”科目贷方余额为1000元,6月份实际发生的制造费用为10000元,实际产量的定额工时为1500小时。该车间6月份分配的制造费用为( )。
①
7500元
②
9000元
③
10000元
④
11000元
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【单选题】
固定制造费用耗费差异是指固定制造费用的实际金额与固定制造费用( )之间的差额。
①
预算金额
②
历史金额
③
标准金额
④
计划金额
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【单选题】
某企业生产车间生产G和F两种产品,该车间共发生制造费用100 000元,生产G产品生产工人工时为3 000小时,生产F产品生产工人工时为2 000小时。若按生产工人工时比例法分配制造费用,G和F两种产品应负担的制造费用分别为( )元。
①
80 000和20 000
②
40 000和60 000
③
60 000和40 000
④
52 000和48 000
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【单选题】
某基本生产车间全年计划制造费用93690元。全年各产品的计划产量为:甲产品4100件,乙产品3550件。单位产品工时定额为:甲产品5小时,乙产品4小时。制造费用年度计划分配率为()。
①
1.35
②
2.7
③
10.41
④
12.25
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【单选题】
某企业只生产一种产品,2015年5月1日期初在产品成本为7万元,5月份发生下列费用:生产领用材料12万元,生产工人工资4万元,制造费用2万元,管理费用3万元,广告费用1.6万元,月末在产品成本6万元。该企业5月份完工产品的生产成本为( )。
①
16.6万元
②
18万元
③
19万元
④
23.6万元
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【多选题】
本月制造费用90000元,按生产工时比例分配。(其中:甲产品生产工时为3000个工时,乙产品生产工时为2000个工时)该业务的会计分录为( )
①
借记“生产成本—A产品”54 000元
②
借记“生产成本—B产品”36 000元
③
贷记“累计折旧”90 000元
④
贷记“制造费用”90 000元
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随机题目
【单选题】
吴经理为了帮助团队成员更好地完成工作,为他们安排了正式的训练和培训。这体现了吴经理在团队授权的过程中( )。
①
为团队成员提供必要的工具
②
学会放手
③
信任下属
④
持之以恒
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【单选题】
从客户中直接获取客户需求信息是获取客户需求信息的途径之一,这一途径的优点是( )。
①
直接可靠
②
具有隐蔽性
③
经过提炼,准确可靠
④
获取信息的过程较长
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【单选题】
销售部上个月没有完成指标,赵经理必须找出其中的原因。赵经理最主要的沟通对象应该是( )。
①
上级领导
②
部门成员
③
股东
④
供应商
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【单选题】
办公室可通过不同的设计方式来进行道具沟通。办公室设计主要有两种方式:传统式设计和开放式设计,关于传统式设计的说法正确的是( )。
①
没有严密的隔墙
②
各个办公区域之间有明显的界限和独立的空间
③
用各种帘、屏风来充当屏障
④
空间是开放及共用的
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【单选题】
小王在进行工作报告中,把与听众联系密切的内容注上重点符号,他这样做有助于( )。
①
传达更多信息
②
展示个人能力
③
吸引听众的参与
④
突显个人兴趣
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【单选题】
关于商务文件,说法正确的是( )。
①
辞藻丰富,热情洋溢
②
包含私人情意
③
可以随意改正或补充
④
需要紧扣事实,不需要大量的背景描述
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【单选题】
小贺在公司经常自我贬低和自嘲,还常常自责,且优柔寡断,这表明他是一个( )。
①
自信果断的人
②
谦虚的人
③
好斗的人
④
消极自卑的人
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【单选题】
小王计划2010年1月3号学完研究生入学考试的所有课程,其中“2010年1月3号”体现了SMART原则中的( )原则。
①
可衡量的
②
可达到的
③
可实现的
④
有时间规定的
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【单选题】
在安排每天的重要工作时,为了提高工作效率,做法合适的是( )。
①
把重要工作安排在工作效率最高的时间
②
把每天的重要工作都安排在固定的时间段不做事先安排
③
什么时候有重要工作什么时候做
④
把重要工作安排在每天工作的开始阶段
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【单选题】
小贺受公司委托新成立了一个团队,团队中包括消费者和供应者,这个团队的类型是( )。
①
虚拟团队
②
电子团队
③
自我管理型团队
④
供销团队
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