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【单选题】【消耗次数：1】
WindowsMediaPlayer可以播放的文件类型是（ ）
① Wma、Wmv
② Mp4、Avi
③ Mp3
④ 以上都可以
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【单选题】 我们在PPT中（）的格式分别是.AVI、.MPEGASF和.WMV、.MP4。
①  动画效果
②  背景音
③  嵌入视频
④  嵌入音频
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【单选题】 扩展名为.AVI的文件类型是
①  音频文件
②  视频文件
③  总线文件
④  视频点播
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【判断题】 用于播放 HTML5 音频文件的HTML5 元素是mp3( )
①  正确
②  错误
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【判断题】 可以在Flash CS4中导入的音频文件格式有WAV、MP3及AIFF。
①  正确
②  错误
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【单选题】 AVI 文件一般是哪一类素材的常见文件类型（ ）
①  音频素材
②  动画素材
③  视频素材
④  文本素材
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①  音频素材
②  动画素材
③  视频素材
④  文本素材
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【单选题】 MP3的含义是（ 　）。
①  采用MPEG压缩标准第三种版本的文件格式
②  必须通过MP-3播放器播放的音乐格式
③  采用MPEG压缩格式经过三层压缩的音频格式
④  将图像、音频和视频三种数据采用MPAG标准压缩后形成的文件格式
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【单选题】 新建文件时可以根据需要建立相应的文件类型，其中常见的文件类型有（）种。
①  2
②  6
③  4
④  3
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【判断题】 mp3格式的声音文件不可以被导入到FLASH中
①  正确
②  错误
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【单选题】 以下选项中，( )是可以直接执行的文件类型
①  TXT
②  HTML
③  EXE
④  RAR
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【判断题】 培训目标分析可以分为五个层次
①  正确
②  错误
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【单选题】 不属于招聘的原则的是
①  效率优先
②  因事择人
③  公平公正
④  任人惟亲
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【判断题】 笔试是现代招聘的一种选拔方式
①  正确
②  错误
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【判断题】 绩效目标设计具有SMART原则
①  正确
②  错误
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【判断题】 在我国绩效考核常用要素可以为分四类
①  正确
②  错误
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【判断题】 员工的培训与发展要坚持四个原则
①  正确
②  错误
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【单选题】 不属于培训的原则的是
①  学以致用
②  严格考核
③  全员培训与重点提高
④  美化企业形象
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【单选题】 工作分析的基本程序不包括
①  准备阶段
②  调查阶段
③  分析阶段
④  反馈阶段
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【判断题】 全面培训与重点提高是培训原则 之一
①  正确
②  错误
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【判断题】 工作日志法是一种非常实用的方法。
①  正确
②  错误
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