【单选题】【消耗次数：1】
领导在执行力的文化的建设中，应该（）.
①
凭自己喜欢做事
②
对吃不准的事情犹豫不决
③
摆脱个人好恶
④
凭个人喜好用人
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相关题目
【单选题】
关于个人执行力和组织执行力的关系，以下理解不正确的是（ ）。
①
A.个人执行力强，整个组织执行力就强
②
B.个人执行力不强，组织执行力不会强
③
C.个人执行力是组织执行力的前提
④
D.组织执行力是个人执行力的平台
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关于个人执行力和组织执行力的关系，以下理解不正确的是（ ）。
①
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②
B.个人执行力不强，组织执行力不会强
③
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④
D.组织执行力是个人执行力的平台
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关于个人执行力和组织执行力的关系，以下理解不正确的是
①
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②
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③
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④
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【单选题】
因为每个人喜欢的文化不同，所以在团队内部会发生文化和个性相冲突的情况，这时团队领导应该（ ）。
①
向成员强行灌输文化
②
任由成员张扬个性
③
改变组织文化
④
注重倾听，确定团队有支持型的环境
随机题目
【单选题】
典型的急性心肌梗死的心电图特征:
①
病理性Q波、损伤型ST段抬高
②
损伤型ST段抬高、缺血型T波改变
③
病理性Q波、缺血型T波改变
④
病理性Q波、损伤型ST段抬高、缺血型T波改变
⑤
以上都对
【单选题】
属于疑似急性冠脉综合征的选项是：
①
首次发现疑似急性心肌梗死、再发急性心肌梗死的心电图改变
②
首次发现各种心肌缺血、再发急性心肌梗死的心电图改变
③
首次发现疑似急性心肌梗死、各种心肌缺血、再发急性心肌梗死的心电图改变
④
首次发现急性心肌梗死、无明确病史的不典型心肌梗死的心电图改变
⑤
以上都对
【单选题】
护士发现医嘱违反法律、法规、规章或者诊疗技术规范规定的:
①
应该及时向开具医嘱的医师提出；必要时，应当向该医师所在科室的责任人或者医疗卫生机构负责医疗服务管理的人员报告
②
应该及时执行，不必顾虑，因为医嘱是医生开具的，护士只管执行就行
③
护士发现医嘱有问题，应该及时向开具医嘱的医生提出，医生不改正，那也得执行
④
护士发现医嘱有问题，反映无效后出现医疗问题也只是医生的问题，与护士无关
【单选题】
护理风险管理是指：
①
医院有组织、有系统地进行
②
针对所有人包括：患者、工作人员、探视者
③
进行可能产生伤害的潜在的风险进行识别、评估，并采取正确行动的过程
④
以上都是
【单选题】
军队干休所卫生所主要承担6大功能是什么？
①
主要承担预防接种、慢病控制、康复护理、关怀照料、院前急救和保健管理6大功能
②
主要承担预防保健、慢病控制、康复护理、关怀照料、院前急救和保健管理6大功能
③
主要承担预防保健、慢病管理、康复护理、关怀照料、院前急救和保健管理6大功能
④
主要承担预防保健、慢病控制、康复锻炼、关怀照料、院前急救和保健管理6大功能