【判断题】
在本书中,目标管理的优点一共有5个。( )
【判断题】
自我领导力培训的目的是从整体上来提高绩效考核的信心。( )
【判断题】
KPI的优点:不利于组织利益和个人利益达成一致。( )
【判断题】
喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教导别人是人格中的传统型。( )
【判断题】
360度绩效评估侧重于被考核者的各方面的综合考核,定性考核的比重较大,定量的业绩考核较少。( )
【判断题】
所谓绩效反馈,主要是指将绩效衡量和评价的结果告诉员工,从而使员工能够根据组织的目标不断改进自己的绩效。( )
【判断题】
360度绩效考评一般是用于企业的中高层人员。( )
【判断题】
在绩效的二维模型中,认为行为绩效包括任务绩效和关系绩效两方面。( )