【多选题】【消耗次数:1】
领导力创新对于职业经理人个人素质有哪些要求()
组织认知
加强个人管理
绩效导向
人际导向
可靠性
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】 职业经理人职业生涯管理的第一步是( )。
①  可行性分析
②  设置目标
③  设计方案
④  实施方案
【单选题】 下列哪一项不是职业经理人的特点?
①  经营权与所有权相分离
②  工作的职业化
③  人才配置的市场化
④  工作的敬业性
【单选题】 要加强对农村致富带头人、家庭农场主的培育,重点培养一批高端的农业职业经理人,孵化更多新生代()。
①  农民企业家
②  工业企业家
③  企业家
④  经济企业家
【多选题】 茂森股份公司效益一直不错,为提升公司治理现代化,增强市场竞争力并顺利上市,公司决定重金聘请知名职业经理人王某担任总经理。对此,下列哪些选项是正确的?
①  A.对王某的聘任以及具体的薪酬,由茂森公司董事会决定
②   B.王某受聘总经理后,就其职权范围的事项,有权以茂森公司名义对外签订合同
③   C.王某受聘总经理后,有权决定聘请其好友田某担任茂森公司的财务总监
④    D.王某受聘总经理后,公司一旦发现其不称职,可通过股东会决议将其解聘
【多选题】 领导力开发个人层面的障碍主要有()
①  道德失范
②  心理障碍
③  权力滥用
④  思维僵化
⑤  眼界限制
【单选题】 绩效管理是以()战略为导向,,目的是确保组织的战略目标得以实现。
①  持续
②  组织
③  指导
④  管理
【多选题】 实行绩效导向的编制管理需要从()方面着手。
①  A.提高编制资源的统筹层次
②  B.借鉴绩效预算思想,开展绩效编制管理
③  C.加强评估结果运用与反馈机制
④  D.逐步公开编制信息
【多选题】 企业加强技术创新和知识产权保护、管理与战略运用应遵循的基本导向包括()。
①  A.前沿导向
②  B.安全导向
③  C.科学导向
④  D.价值导向
【单选题】 以参与性、创新性、价值观和任务导向四项重要因素衡量绩效的绩效分析技术为( )
①  关键绩效指标分析技术
②  “A记分”绩效分析技术
③  团队气氛调查技术
④  绩效分析表技术
【多选题】 个人放射影像学的导向设备主要为()
①  A.X线
②  B.超声
③  C.CT
④  D.MRI
随机题目
【单选题】 下列哪项不代表多重指针()
①  int **p;
②  int ***p;
③  int p;
④  **p;
【单选题】 要定义一个int型数组A,并使其各元素具有初值9,0,3,0,0,不正确的定义语句是()
①  int A[]={9,0,3}
②  int A[]={9,0,3,0,0}
③  int A[5]={9,0,3}
④  int A[5]={9,0,3,0}
【单选题】 有说明语句int *p=new int[10];访问动态数组元素的正确语句是()
①  int a=p;
②  int a=*p;
③  delete int[]p
④  delete p int[10]
【单选题】 有说明语句int a[10];及函数int fun(int x[10],int n){return sizeof(x);},则语句cout<<fun(a,10)<<endl;的显示结果是()
①  40
②  10
③  4
④  0
【单选题】 用setw()对数据进行格式输出时,应包含()文件。
①  iostream.h
②  fstream.h
③  iomanip.h
④  stdlib.h
【单选题】 删除动态对象,需要使用操作符()
①  new
②  delete
③  .
④  *
【单选题】 已知字母A的ASCII码为65,则表示字符常量A错误的是()。
①  \101
②  \x41
③  65
④  A
【单选题】 下列关于虚函数的描述中,()是正确的。
①  虚函数是一个非成员函数
②  虚函数是一个静态成员函数
③  派生类的虚函数与基类种对应的虚函数具有相同的参数个数和类型
④  虚函数既可以在函数说明时定义,也可以在函数实现时定义
【单选题】 局部变量可以隐藏全局变量,那么在有同名全局变量和局部变量的情形时,可以用()提供对全局变量的访问。
①  作用域运算符
②  指针运算符
③  提取运算符
④  插入运算符
【单选题】 下列格式控制符,既可以用于输入,又可以用于输出的是()
①  setbase
②  setfill
③  setprecision
④  setw