【判断题】【消耗次数:1】
在资产阶级民主革命思潮广泛传播、革命形势日益成熟的时候,康有为、梁启超、谭嗣同等人坚持走改良道路,反对用革命手段推翻清朝统治。
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【判断题】 中国的资产阶级民主革命只有在坚决进行反对资产阶级的斗争中,才能得到彻底胜利。
①  正确
②  错误
【单选题】 中国新民主主义革命的性质是资产阶级民主革命,这是因为()
①  革命的指导思想是资产阶级民主主义
②  资产阶级掌握革命的领导权
③  革命的任务是反帝国主义、反封建主义
④  资产阶级也是革命的动力
【判断题】 辛亥革命是比较完全意义上的资产阶级民主革命。
①  正确
②  错误
【判断题】 辛亥革命是比较完全意义上的资产阶级民主革命 ( )
①  正确
②  错误
【单选题】 中国的资产阶级民主革命是由( )首先发动的。
①  维新派
②  保皇派
③  立宪派
④  革命派
【单选题】 在近代中国,首先发动资产阶级民主革命的领袖人物是
①  康有为
②  梁启超
③  孙中山
④  宋教仁
【多选题】 20 世纪初,宣传资产阶级民主革命思想的主要人物有?
①  康有为
②  邹容
③  章炳麟
④  陈天华
【单选题】 在20世纪初民主革命思想传播中发表《驳康有为论革命书》的是?
①  邹容
②  陈天华
③  章炳麟
④  严复
【单选题】 中国资产阶级民主革命进入了一个新阶段的标志是
①  兴中会的成立
②  中国同盟会的成立
③  国民党的成立
④  中华革命党的成立
【多选题】 20 世纪初,在民主革命思想传播过程中建立的资产阶级革命团体有?
①  光复会
②  华兴会
③  同盟会
④  兴中会
随机题目
【多选题】 培训外包的原因有( )。
①  节约成本
②  集中精力研究经营战略
③  提升培训的准确度
④  确保学习的持续进行
⑤  根据学习需求发现公司能力的欠缺之处
【多选题】 在组织开发中,团队建设主要内容有:( )。
①  团队角色
②  团队互助
③  团队沟通
④  团队组织结构
⑤  团队成员的甄选
【多选题】 在培训评估中,培训收益主要包含( )。
①  成本的降低
②  事故的减少
③  利润的增长
④  服务质量的提高
⑤  离职率的下降
【多选题】 下列属于创造型职业锚的特征的是( )。
①  有强烈的创新需求和欲望
②  意志坚定、敢于冒险
③  具有很强的升迁动机和价值观,以提升、等级和收入作为衡量成功的标准
④  强调实际技术或功能等业务工作
⑤  对组织具备较强的依赖性
【单选题】 严格( )是保证培训质量的必要措施,也是检验培训质量的重要手段。
①  考勤制度
②  设计内容
③  挑选教材
④  考核评估
【单选题】 ( )重视创造价值的人不会选择常规性的工作,因为他们希望在红做种发挥自己的创造力和想象力,希望看到自己创造的结果。
①  技术型职业价值观
②  管理型职业价值观
③  创造型职业价值观
④  自主型职业价值观
【单选题】 柯式评估模型三角形层次中最顶层的评估是( )。
①  反应层
②  学习层
③  行为层
④  结果层
【单选题】 在制定和实施职业生涯规划的过程中要充分考虑不同职业、岗位和专业之间的实际情况,有区别地制定目标。这属于组织职业生涯管理原则中的( )。
①  统筹性原则
②  差异性原则
③  阶段性原则
④  发展性原则
【单选题】 柯式评估模型三角形层次中最底层的评估是( )。
①  反应层
②  学习层
③  行为层
④  结果层
【单选题】 在培训效果评价的过程中,一般应用( )来评价受训者的认知程度。
①  面试
②  观察
③  笔试
④  实验