【判断题】【消耗次数:1】
谭嗣同是辛亥革命时期的著名革命者。
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【多选题】 辛亥革命与戊戌变法的不同之处是,辛亥革命是?
①  由中国民族资产阶级领导和发动的
②  以挽救民族危机、发展资本主义为目的
③  改变了中国的国体
④  采用了革命的方式
【单选题】 辛亥革命的性质是()
①  无产阶级社会主义革命
②  旧式的资产阶级民主主义革命
③  新式的资产阶级民主主义革命
④  资产阶级维新运动
【单选题】 辛亥革命后,窃夺革命果实的是()
①  黎元洪
②  李鸿章
③  袁世凯
④  段祺瑞
【单选题】 辛亥革命和国民大革命的失败是指( )。
①  没有完成反帝反封建的任务
②  被反动势力篡夺了革命果实
③  没有建立真正的资产阶级共和国
④  没有促进中国革命的向前发展
【单选题】 辛亥革命的失败是指( )。
①  没有完成反帝反封建的任务
②  没有推翻清政府的统治
③  没有打击帝国主义的在华势力
④  没有促进中国革命的向前发展
【单选题】 辛亥革命的失败是指?
①  没有促进中国革命的向前发展
②  没有推翻清政府的统治
③  没有打击帝国主义的在华势力
④  没有完成反帝反封建的任务
【单选题】 辛亥革命的高潮是?
①  萍浏醴起义
②  镇南关起义
③  河口起义
④  武昌起义
【多选题】 辛亥革命取得的成果是( )
①  结束了中国两千年的封建君主专制制度,推翻了清王朝的统治
②  建立起了资产阶级共和国
③  颁布了具有资产阶级共和国宪法性质的《中华民国临时约法》
④  完成了资产阶级革命的任务,改变了中国半殖民地半封建社会的性质
【多选题】 辛亥革命取得的成果是( ) 。
①  结束了中国两千年的封建君主专制制度,推翻了清王朝的统治
②  建立起了资产阶级共和国
③  颁布了具有资产阶级共和国宪法性质的《中华民国临时约法》
④  完成了资产阶级革命的任务,改变了中国半殖民地半封建社会的性质
【单选题】 辛亥革命是下列哪位领导的?
①  李大钊
②  孙中山
③  陈独秀
④  谭嗣同
随机题目
【单选题】 导致组织冲突产生的基本原因中,( )是由于组织中的每个人的家庭环境、教育背景、经历、禀赋等都各不相同而导致的。
①  组织中个体自以为是的态度
②  组织中个体差异的客观存在
③  组织中个体假设相似的存在
④  组织中个体利己动机的存在
【单选题】 成本控制的直接对象是( )。
①  管理者
②  产品或服务的成本开支
③  生产过程中的物质消耗
④  成本控制者
【单选题】 赫茨伯格提出的双因素理论认为( )不能直接起到激励的作用,但能防止人们产生不满情绪。
①  保健因素
②  激励因素
③  成就因素
④  需要因素
【单选题】 激励方法得当,有利于激发和调动职工的积极性。根据美国哈佛大学的心理学家詹姆士在对职工的研究中发现的研究,按时计酬的职工的能力仅能发挥20%--30%,而受到激励的职工的能力可发挥到( )。
①  60%-70%
②  70%-80%
③  80%-90%
④  90%以上
【单选题】 管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型,( )领导方式对生产和工作的完成情况很关心,却很少关心人的情绪,属于任务式领导。
①  1-1型
②  9-1型
③  1-9型
④  5-5型
【判断题】 采购控制的一项重要工作就是对输入品进行评价和挑选,以确保输入品的质量、数量和建立稳定的购销关系。
①  正确
②  错误
【判断题】 权变理论亦称随机制宜理论,强调领导无固定模式,领导效果因领导者、被领导者和工作环境的不同而不同。
①  正确
②  错误
【判断题】 将实际成本与目标成本相比较,发现差异,并对其进行类别分析,就是成本差异分析。
①  正确
②  错误
【判断题】 控制的基本过程包括三个步骤,即制定控制标准、分析控制标准和衡量工作绩效。
①  正确
②  错误
【单选题】 QC小组的概念是由( )管理专家提出的。
①  美国
②  中国
③  日本
④  德国