【单选题】【消耗次数:1】
下面对模板的声明,正确的是( )。
template
templateclass T1, T2
templateclass T1, class T2
templateclass T1; class T2
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】 设有两个事务T1、T2,T1对数据A进行了写入操作后,T2读取了T1更新后的A,但随后T1对之前的操作进行了回滚,那么( )。
①  该操作存在丢失修改
②  该操作会出现死锁
③  该操作“读脏数据”
④  该操作不能重复读
【多选题】 关于t1/2的叙述哪项是正确的()。
①  A.是临床制定给药方案的主要依据
②  B.指血浆药物浓度下降一半的量
③  C.指血浆药物浓度下降一半的时间
④  D.按一级动力学消除的药物.t1/2=0.693/k
【单选题】 药物的t1/2是指:
①  药物的血药浓度下降一半所需时间
②  药物的稳态血药浓度下降一半所需时间
③  与药物的血浆浓度下降一半相关,单位为小时
④  与药物的血浆浓度下降一半相关,单位为克
⑤  药物的血浆蛋白结合率下降一半所需剂量
【单选题】 若两次振动的周期和总能量分别用T1、T2和E1、E2表示,则它们满足下面哪个关系?()
①  T1=T2;E1=E2
②  T1=T2;E1E2
③  T1T2;E1=E2
④  T1T2;E1E2
【单选题】 每隔t1/2恒量给药一次,约经过几个血浆t1/2可达稳态血浓度:
①  1个
②  3个
③  5个
④  7个
⑤  9个
【单选题】 扭摆仪上只有圆盘时,其摆动周期为T1,放上待测物体后,摆动周期为T2,则()
①  T1〈T2
②  T1=T2
③  T1〉T2
④  不能确定
【单选题】 T1值是
①  MZ达到最终平衡状态37%的时间
②  MZ达到最终平衡状态63%的时间
③  MZ达到最终平衡状态67%的时间
④  MXY衰减到原来值37%的时间
⑤  MXY衰减到原来值63%的时间
【单选题】 给出下面代码段, 哪行将引起一个编译时错误?( ) 1) public class Test { 2) int n = 0; 3) int m = 0; 4) public Test(int a) { m=a; } 5) public static void main(String arg[]) { 6) Test t1,t2; 7) int j,k; 8) j=3; k=5; 9) t1=new Test(); 10) t2=new Test(k); 11) } 12) }
①  行1
②  行4
③  行6
④  行9
【单选题】 某二元理想溶液,其组成x=0.6(摩尔分数,下同),相应的温度为t1,与之相平衡的汽相组成y=0.7,相应的温度为t2,则下面说法正确的是 。
①  (a) t1= t2
②  (b) t1 t2
③  (c) t1 t2
④  (d)无法判定
【单选题】 血浆t1/2是指哪种情况下降一半的时间:
①  血浆稳态浓度
②  有效血浓度
③  血浆浓度
④  血浆蛋白结合率
⑤  阈浓度
【单选题】 使用定时器T1时,有几种工作模式()。
①  1种
②  2种
③  3种
④  4种
随机题目
【判断题】 无领导小组讨论是面试中经常使用的一种测评技术,其采用情景模拟的方式对考生进行集体面试。
①  正确
②  错误
【判断题】 非结构化面试是依照所需岗位胜任特征确定面试维度,在每个测评维度上事先编制好题目,严格遵循待定程序,对应聘者进行客观评价。
①  正确
②  错误
【多选题】 外部获取的优点有()
①  带来新思想、新观念
②  促进战略性人力资源目标的实现
③  可以规避涟漪效应导致的各种不良反应
④  避免过度使用内部不成熟人才
【多选题】 面试中经常出现的误区有:
①  首因效应
②  晕轮效应
③  类我效应
④  刻板效应
【多选题】 招聘的前提工作包括()和()两项。
①  工作分析
②  人力资源规划
③  外部环境分析
④  内部环境分析
【简答题】 阐述管理职务描述问卷在工作分析中的应用。
【简答题】 专业性、[填空1]、[填空2]、动态性是工作分析的主要特点。
【简答题】 职能工作分析主要是针对每项任务要求,分析工作者完成这项任务所需承担的职能,并获取与三种技能[填空1]、[填空2]及适应环境的能力相关的信息。
【简答题】 传统行为模式包括:信息输入、信息处理与决策和[填空1]
【简答题】 用来测量构念的变量和构念本身的一致性程度的效度测量方法是[填空1]