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【判断题】【消耗次数：1】
数感主要表现在：理解数的意义；能用多种方法来表示数；能在具体的情境中把握数的相对大小关系；能用数来表达和交流信息；能为解决问题而选择适当的算法；能估计运算的结果，并对结果的合理性做出解释。
① 正确
② 错误
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①  是
②  否
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①  ++
②  /
③  %
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  计算本年度计提折旧额占固定资产原值的比例，并与上年度相比较
②  将应计提折旧的固定资产原值乘以折旧率，并与本年度计提的折旧额相比较
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④  计算固定资产总值除以全年总产量，将该比率与以前年度相比较
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①  正确
②  错误
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①  标准差
②  方差
③  均数标准误
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①  说明两样本均数差别愈大
②  说明两总体均数差别愈大
③  愈有理由认为两总体均数不同
④  愈有理由认为两样本均数不同
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【单选题】 楼梯的踏步数与踏面数的关系是（ ）
①  踏步数=踏面数
②  踏步数-1=踏面数
③  踏步数+1=踏面数
④  踏步数+2=踏面数
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【单选题】 关于行政合法性原则和行政合理性原则的关系，以下说法正确的是（ ）。
①  两者是泾渭分明的
②  合理性原则主要解决行政是否适当问题
③  合法性原则适用于自由裁量领域
④  合理性原则适用于一切领域
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①  正确
②  错误
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【判断题】 等级量表是把定量描述的工作信息转化为定性描述的重要工具。
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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【判断题】 TTAS因为需要耗费大量的人力、财力，所以只有需要解决组织可持续发展的重大难题时，才被认为是有价值的。
①  正确
②  错误
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【判断题】 任职资格的两个层次是概括的分类和对其进行二级项目细化的关系。
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  PAQ
②  FJA
③  TTAS
④  MPDQ
⑤  TIA
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【多选题】 下列选项属于MPDQ的信息输板块的是：( )。
①  管理职位描述
②  职位绩效评价
③  管理职位价值报告
④  管理职位任职资格
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