【多选题】【消耗次数:1】
坚持()、()、(),全面落实重大决策程序制度。
A科学决策
B民主决策
C法律决策
D依法决策
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【判断题】 坚持科学民主决策,最核心的内容是坚持重大决策的稳定风险评估。
①  正确
②  错误
【判断题】 习近平总书记指出,人民民主是一种全过程的民主,所有的重大立法决策都是依照程序、经过民主酝酿,通过科学决策、民主决策产生的。
①  正确
②  错误
【单选题】 决策程序的首要环节是( )。
①  确定决策原则
②  确定决策方法
③  确定决策目标
④  拟定可行方案
【单选题】 决策程序的首要环节是( )。
①  确定决策原则
②  确定决策方法
③  确定决策目标
④  拟定可行方案
【单选题】 集中全党全国人民集体智慧,实现科学决策、民主决策体现了我国宪法( )的基本原则。
①  人民主权
②  社会主义法治
③  民主集中制
④  坚持党的领导
【判断题】 相比于经验决策,科学决策不带有任何经验成分
①  正确
②  错误
【单选题】 法律是通过决策程序制定出来的。
①  正确
②  错误
【多选题】 广开言路,建立健全民主选举、民主决策、()的制度和程序。
①  民主集中
②  民主管理
③  民主监督
④  民主议事
【多选题】 健全依法决策机制,确保决策()。
①  制度科学
②  程序正当
③  过程开明
④  责任明确
【单选题】 《重大行政决策程序暂行条例》于()起施行。
①  2019年4月20日
②  2019年5月8日
③  2019年9月1日
④  2019年10月1日
随机题目
【单选题】 巴纳德认为组织由人员、岗位、( )和物质等有形因素以及目标、协作和沟通等无形因素构成。
①  设施
②  关系
③  规则
④  制度
【多选题】 管理层次设计的主要步骤有:( )。
①  确定基本管理层次
②  推算确定具体管理层次
③  局部调整
④  最后确定管理层次
【单选题】 麦考密克认为:在工作评价中,应用最广泛、最有效,并且能很好应用于各类组织的工作评价方法是( )。
①  职务分析问卷
②  工作要素法
③  任务清单分析系统
④  关键事件法
【单选题】 扁平组织结构的优点有:信息传递快、节省管理费用、便于领导了解基层、对下属较多分权、( )等。
①  对领导人素质要求不高
②  有利于解决复杂问题
③  主管和下属结成较大集体
④  信息失真大
【单选题】 事业部制组织分为三层:公司本部、( )和工厂。
①  利润中心
②  投资中心
③  成本中心
④  事业部
【单选题】 组织设计一般经历:目标分解、部门化搭建、明确权责和( )。
①  形成组织结构图
②  形成工作描述
③  形成任职资格
④  形成工作说明书
【多选题】 工作环境是员工职业安全管理的基础。劳动合同法第十七条第8款,劳动合同应当具备“劳动保护、劳动条件和职业危害防护”条款。这一条款对工作分析的影响是:( )。
①  工作分析要分析安全保护
②  工作分析要分析工作危害
③  工作分析要分析工作环境
④  工作分析要分析劳动保障体系
【多选题】 下列属于工作分析的信度测量方法的是:( )。
①  内部一致性信度
②  外部一致性信度
③  评分者一致性信度
④  再测信度
【多选题】 横向分类要遵循的原则包括:( )。
①  单一类别
②  主管选择
③  时间占比
④  归属程度
【多选题】 事业部制组织的三要素是:( )。
①  独立自主权
②  独立投资
③  独立利益
④  独立市场