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【判断题】【消耗次数：1】
企业物流合理化被称为是“企业脚下的金矿”，“企业的第三利润源泉”，是当前企业最重要的竞争领域。
① 正确
② 错误
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【单选题】 “企业的第三利润源泉”是指：( )
①  生产
②  销售
③  采购
④  物流
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【单选题】 “企业的第三利润源泉”是指：( )
①  生产
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【单选题】 什么是企业“第三利润源”？（ ）
①  管理
②  人力资源
③  资金
④  物流
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①  管理
②  人力资源
③  资金
④  物流
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【判断题】 第三方物流企业指的就是专业的物流企业。（）
①  正确
②  错误
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【单选题】 企业将________物流管理业务转移至第三方物流企业.
①  不成功的
②  不愿意管的
③  不擅长的
④  难度较大的
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【单选题】 企业将( )物流管理业务转移至第三方物流企业。
①  不成功的
②  不愿意管的
③  不擅长的
④  难度较大的
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【单选题】 企业提高竞争力的源泉是（ ）。
①  质量
②  价格
③  促销
④  新产品开发
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【判断题】 客户服务是物流企业与客户之间联系的重要环节，是物流企业提高服务质量和企业竞争能力的有效手段。
①  正确
②  错误
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【判断题】 “第三利润源”是针对第三方物流而提出的一种说法。
①  正确
②  错误
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随机题目
【单选题】 （）是人力资源管理程序中的第一步。
①  招聘员工
②  编制人力资源计划
③  选用员工
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【单选题】 下列属于工程型技术的是（）。
①  战略计划的制定
②  会计做账的技术
③  服装设计技术
④  汽车装配技术
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【单选题】 （）是按照工作的过程标准来划分的。
①  职能部门化
②  产品部门话
③  地域部门化
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【单选题】 下列因素中有助于管理幅度扩大的因素是（）。
①  主管所处的管理层次较高
②  计划制定的详尽周到
③  下属的工作地点在地理上比较分散
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【单选题】 下列（ ）不是扁平结构的组织所具有的优点。
①  信息传递速度快
②  每位主管能够对下属进行详尽的指导
③  有利于下属发挥积极性和创造性
④  信息失真的可能性小
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【单选题】 下列因素对分权没有促进作用的是（）。
①  组织的规模
②  政策的统一性
③  培训管理人员的需要
④  活动的分散性
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【单选题】 传统的评估绩效方法不包括（）。
①  个人自我评价法
②  小组评议法
③  目标管理法
④  平行对比评估法
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【单选题】 下列（）不是外部招聘所具有的优点。
①  被聘者具有“外部竞争优势”
②  能够为组织输送新鲜血液
③  有利于使被聘者迅速开展工作
④  有利于平息和缓和内部竞争者之间的紧张关系
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【单选题】 （）是常见的在职培训。
①  影片教学
②  教室教学
③  工作轮换
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【单选题】 企业增加新的、但与原有业务相关的产品和服务，这一战略是（）。
①  混合多元化
②  横向多元化
③  同心多元化
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