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【单选题】【消耗次数:1】
组织通过哪个选项选聘人员的优点是:应聘者面广,中间环节少,人员选用耗时较短,并且可以避免裙带关系的形成( )
①
公开选聘
②
猎头公司
③
职业介绍机构与人才交流市场
④
校园选聘
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相关题目
【单选题】
进行管理人员选聘的首要环节是 。
①
制定管理人员选聘计划
②
进行职务分析,制定选聘标准
③
发布招聘标准
④
对应聘者进行测试
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【单选题】
人员选聘程序的第一步是()。
①
提出招聘计划报告
②
公布招聘简章
③
岗位分析和岗位评价
④
接受招聘对象报名
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【多选题】
幼儿园保教人员选聘的原则()
①
按需设岗,因岗用人
②
用人所长,避其所短
③
任人唯贤,重视绩效
④
用人不疑,委以重任
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【单选题】
通过( ),单位和应聘者可以直接进行接洽和交流,节省了单位和应聘者的时间。
①
猎头公司
②
人才招聘会
③
员工推荐
④
就业服务机构
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【单选题】
通过人才交流中心招聘人员,具有针对性强、( )等优点。
①
效果明显
②
报名者多
③
费用低廉
④
费用昂贵
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【单选题】
企业组织内部管理人员的选聘主要有内部来源和外部来源两个渠道。一般而言,( )的选聘多采用外源渠道。
①
基层管理者
②
中层管理者
③
高层管理者
④
技术人员
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【单选题】
企业组织内部管理人员的选聘主要有内部来源和外部来源两个渠道。一般而言,( )的选聘多采用外源渠道。
①
基层管理者
②
中层管理者
③
高层管理者
④
技术人员
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【单选题】
按照一定的标准,向社会公开选聘校长,并以签订合同的形式确认的制度即
①
委任制
②
考任制
③
选举制
④
聘任制
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【单选题】
管理人员的选聘主要有内部和外部两个渠道,一般而言,( )的选聘多采用外部渠道。
①
基层管理者
②
中层管理者
③
高层管理者
④
普通管理者
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【单选题】
管理人员选聘时不需要作为主要考虑标准的是( )。
①
管理的欲望
②
冒险的精神
③
强健的体魄
④
沟通的技能
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随机题目
【单选题】
足三里穴隶属于哪条经络?
①
手太阴肺经
②
足厥阴肝经
③
足阳明胃经
④
足太阳膀胱经
⑤
足太阴脾经
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【单选题】
穴位貼敷的留置时间
①
1-2小时
②
4-6小时
③
24小时
④
12小时
⑤
48小时
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【单选题】
现代医学认为乳腺癌病因与哪些因素有关
①
姓别、环境、激素
②
姓别、年龄、饮食
③
姓别、年龄、遗传
④
姓别、年龄、遗传、激素、饮食、
⑤
姓别、年龄、遗传、激素、饮食、环境
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【单选题】
内关穴隶属于哪条经络?
①
手厥阴心包经
②
手少阳三焦经
③
手太阳小肠经
④
手少阴心包经
⑤
手阳明大肠经
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【单选题】
乳腺癌是第几批被纳入中医护理方案的
①
第一批
②
第二批
③
第三批
④
第四批
⑤
第五批
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【单选题】
明代陈实功《外科正宗》认为“乳岩由于忧思郁结,所愿不遂,肝脾气逆,以致经络阻塞,结积成核”。 强调了()是乳腺癌发生的主要病因。
①
湿热下注
②
肝阳上亢
③
情志不调
④
所愿不遂
⑤
经络阻塞
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【单选题】
()在乳腺癌的形成过程中起着推波助澜的作用,尤其痰浊与瘀血为伍,交结为痰。朱丹溪谓之“痰夹瘀血,遂成巢囊”。
①
湿
②
癌毒
③
痰
④
瘀血
⑤
气虚
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【单选题】
历代医家在治疗中注重( ),资化源,养气血,益先天,调整脾肾功能正常,则脏腑气血阴阳调和,清浊分流,积聚消弭。
①
肝脾同调
②
肝肾同源
③
健脾养胃
④
补肺纳气
⑤
脾肾双补
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【单选题】
乳腺癌按照浸润情况分为:( )
①
非浸润癌、早期浸润癌和浸润性癌
②
鳞癌、腺癌和小细胞癌
③
浸润性癌、非浸润性癌和鳞状细胞癌
④
纤维瘤、管状腺瘤、浸润性癌
⑤
大细胞癌、小细胞癌、异型增生
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【单选题】
女子以肝为先天,肝藏血主疏泄,体阴而用阳,肝气( ),则气血运行顺畅,充于冲任,调节乳房的功能。
①
疏泄顺畅
②
升腾气化
③
滞涩不通
④
升清降浊
⑤
开宣腠理
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