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【单选题】【消耗次数:1】
创新管理决策涉及多个方面,以下不属于创新决策逻辑的是( )
①
创新基础的选择
②
创新方式的选择
③
创新对象的选择
④
创新战略的选择
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相关题目
【单选题】
以下不属于“互联网+”推动创新方式变革的是( )。
①
众推
②
众筹
③
众包
④
众创
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【多选题】
关于什么是创新型国家,在“创新战略及创新的紧迫性”的讲课中提到,国际社会( )。
①
对创新型国家的认定并没有统一的标准
②
对哪些国家是创新型国家的看法不一致
③
对哪些国家是创新型国家的看法比较一致
④
对创新型国家的认定有五条标准
⑤
公认的创新型国家只有少数几个
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【多选题】
坚持与时俱进,最根本的是要有创新精神。创新包括理论创新、制度创新、科技创新、文化创新以及其他各方面的创新。其中,()。
①
A.理论创新是基础,是关键
②
B.制度创新是保证
③
C.科技创新、文化创新是精神动力和智力支持
④
D.在实践基础上的理论创新是社会发展和变革的先导
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【单选题】
创新,包括理论创新、制度创新、科技创新以及 其他各方面的创新,其中,最为关键的是:()
①
A.制度创新
②
B.科技创新
③
C.理论创新
④
D.文化创新
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【多选题】
改革创新包括理论创新、制度创新、科技创新、文化创新以及其他方面的创新。江泽民强调指出:“实践基础上的理论创新是社会发展和变革的先导”。这说明()
①
A.理论创新是基于实践基础之上的创新
②
B.理论创新必须坚持解放思想、实事求是、与时俱进
③
C理论创新要体现继承与创新、坚持与发展的辩证统
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【单选题】
通过理论创新推动制度创新、科技文化创新及其 他方面的创新,其中理论创新是()
①
A.根本创新
②
B.关键创新
③
C.社会发展和变革的先导
④
D.在实践中检验真理和发展真理
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【单选题】
改革创新中的创新包括理论创新、制度创新、科 技创新、()。
①
A.思想创新
②
B.经济创新
③
C.信念创新
④
D.文化创新
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【多选题】
大力推进理论创新、制度创新、科技创新、文化 创新以及其他各方面的创新,是弘扬以改革创新为核 心的时代精神的必然要求。之所以要推进这几个方面 的创新是因为()
①
A.实践基础上的理论创新是社会发展和变革的先导
②
B.文化创新是繁荣发展社会主义先进文化的需要
③
C.科技创新是国家竞争力的核心所在
④
D.制度创新是其他一切创新的保障
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【多选题】
大力推进理论创新、制度创新、科技创新、文化 创新以及其他各方面的创新,是弘扬以改革创新为核 心的时代精神的必然要求。之所以要推进这几个方面 的创新是因为()
①
A.实践基础上的理论创新是社会发展和变革的先导
②
B.文化创新是繁荣发展社会主义先进文化的需要
③
C.科技创新是国家竞争力的核心所在
④
D.制度创新是其他一切创新的保障
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【单选题】
以下哪项不属于技术创新的类型?
①
原始性创新
②
渐进型创新
③
工艺创新和产品创新
④
发展模式创新
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随机题目
【单选题】
以劳动为尺度按照劳动的数量和质量进行报酬分配体现了薪酬制度的( )。
①
按劳取酬原则
②
外部平衡原则
③
同工同酬原则
④
合法保障原则
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【单选题】
让秘书起草一份文件这是一种( )
①
任务
②
职位
③
职务
④
职业
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【判断题】
职务与职位并非一一对应。
①
正确
②
错误
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【判断题】
建构主义学习理论认为,培训师往往主宰着整个培训过程和员工。
①
正确
②
错误
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【判断题】
效率定员计算法适用于一切能用劳动定额表现生产工作量的工种或岗位。
①
正确
②
错误
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【判断题】
福利采取的形式就是金钱或实物。
①
正确
②
错误
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【单选题】
相对于外部招聘,内部招聘具有的优势是( )。
①
节约培训费用
②
有利于吸收新观点
③
有利于招到高质量人才
④
选拔出的人员较为可信,准确性高
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【单选题】
教员请学员在可以全面观察操作的位置上观察,教员可以把工作的操作步骤向学员解释清楚,把这一步与下一步的联系是什么交代清楚。这是培训工作的哪个阶段?( )
①
准备阶段
②
演示阶段
③
试行操作阶段
④
随访阶段
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【单选题】
绩效管理的核心是( )。
①
绩效界定
②
绩效改进
③
绩效反馈
④
绩效考核
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【单选题】
通过人员分析,确定人员标准。这是招聘选拔工作的哪一阶段:( )。
①
准备阶段
②
实施阶段
③
选择阶段
④
检验效度阶段
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