答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【简答题】【消耗次数:1】
基于面向对象方法的系统开发过程分三个阶段:即[填空]、[填空]和[填空]。
参考答案:
复制
纠错
➡️如需代学继续教育,请点击这里
相关题目
【简答题】
无论选择的开发策略和开发方法是什么,管理信息系统的开发过程原则上可以分为[填空]、[填空]和[填空]三个阶段。
查看完整题目与答案
【简答题】
管理信息系统发展的三个阶段是[填空]、[填空]和[填空]。
查看完整题目与答案
【简答题】
管理信息系统开发的策略包括[填空]、[填空]、[填空]、[填空]和[填空]。
查看完整题目与答案
【判断题】
面向对象方法是一种主要基于喷泉模型的系统开发方法。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【简答题】
管理信息系统开发的方法有很多,重点要求掌握的方法是[填空]、[填空]和[填空]。
查看完整题目与答案
【单选题】
信息系统开发过程包括的阶段是()
①
系统规划、可行性研究、详细调查、系统设计、系统实施
②
系统规划、系统分析、系统设计、系统实施、系统运行与维护
③
系统分析、系统设计、系统实施、系统运行与维护、系统评价
④
系统分析、系统设计、系统实施、系统转换、系统运行与维护
查看完整题目与答案
【简答题】
设计阶段包括[填空]、[填空]、[填空]三个阶段
查看完整题目与答案
【多选题】
()三个阶段合称为信息系统开发
①
系统规划
②
系统分析
③
系统设计
④
系统实施
查看完整题目与答案
【简答题】
教育社会学经历的发展过程大体包括三个主要阶段。这三个阶段分别是“[[填空1]]”、“[[填空2]]”和“[[填空3]]”。
查看完整题目与答案
【简答题】
教育社会学经历的发展过程大体包括三个主要阶段。这三个阶段分别是“[填空1]”、“[填空2]”和“[填空3]”。
查看完整题目与答案
随机题目
【判断题】
人力资源招聘可以分为招聘准备、招聘实施和招聘评估三个阶段。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
根据面试题目的内容,面试可以分为情景面试和行为面试。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
结构化面试是依照所需岗位胜任特征确定面试维度,在每个测评维度上事先编制好题目,严格遵循待定程序,对应聘者进行客观评价。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
职员有着共同的理想、事业和追求而达到在工作中密切配合,实现1+1>2。这是招聘过程中的互补增值原理。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【多选题】
无领导小组讨论的测评要素包括()。
①
组织协调能力
②
语言表达能力
③
举止仪表
④
应变能力
查看完整题目与答案
【多选题】
下面属于外部获取方式的有
①
报纸
②
杂志
③
广播
④
网络
查看完整题目与答案
【多选题】
招聘团队中成员构成的合理性包括( )。
①
能力互补
②
知识互补
③
年龄互补
④
性别互补
查看完整题目与答案
【多选题】
典型的人力资源招聘包括:
①
规划
②
招募
③
甄选
④
录用
查看完整题目与答案
【多选题】
规避企业招聘外包风险的举措:
①
制定详细的招聘标准
②
慎选外包商
③
做好企业内部宣传与沟通
④
注重招聘外包过程的监控
查看完整题目与答案
【多选题】
笔试的原则有:
①
符合目标原则
②
综合运用原则
③
难易适中原则
④
重视知识的实际运用原则
查看完整题目与答案