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【单选题】【消耗次数：1】
技术进步对招聘的影响不包括
① 招聘职位的数量和分布
② 对任职资格要求
③ 招聘用人政策
④ 人们的工作和生活方式
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相关题目
【多选题】 对招聘人员的要求包括（ ）。
①  良好的职业素养
②  专业的知识和能力
③  公平公正
④  会因个人喜好而评判他人
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【单选题】 校园招聘工作流程不包括（ ）。
①  编印此次校园招聘的情况手册
②  选择学校和专业
③  组成招聘小组的方式
④  组建招聘领导小组
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【单选题】 招聘费用最高的招聘方式是（ ）。
①  校园招聘
②  猎头公司
③  人才交流会
④  网络招聘
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【多选题】 招聘收益-成本比不是对招聘工作的（）进行考核的一项指标
①  经济评价指标
②  有效性
③  招聘效率
④  总成本效用
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【单选题】 用人单位招聘时经常的做法不包括（ ）。
①  先进行职位分析
②  通过人格测试来挑选符合岗位特质的人
③  分析出岗位所需要的人员性格特点
④  直接给投简历人员打电话
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【简答题】 影响用人单位招聘的外部因素包括哪些？
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【简答题】 影响用人单位招聘的内部因素包括哪些？
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【单选题】 招聘广告的主要内容不包括
①  招聘职位
②  招聘条件
③  招聘方式
④  招聘的目的
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【单选题】 影响招聘的个人因素不包括（ ）
①  个人职业生涯设计
②  劳动力市场
③  动机与偏好
④  应聘者寻职强度
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【判断题】 员工招聘对组织的生存和发展影响不大。
①  正确
②  错误
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随机题目
【单选题】 以下设备不属于充放电性能测试设备的为（ ）。
①  热成像仪
②  内阻测试仪
③  温度冲击试验箱
④  充放电机
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【单选题】 （ ）是评价电池及电池组是否满足电动汽车加速和爬坡能力的重要指标。
①  能量
②  比能量
③  功率
④  比功率
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【单选题】 电池的荷电状态用（ ）表示。
①  DOD
②  SOF
③  DTC
④  SOC
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【单选题】 某时刻电池剩余容量为60Ah，已知其额定容量为80Ah，则此刻该电池的SOC是（ ）。
①  60%
②  80%
③  75%
④  25%
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【单选题】 某电池充满电后消耗容量60Ah，已知其额定容量为80Ah，则此刻该电池的DOD是（ ）。
①  60%
②  40%
③  75%
④  25%
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【单选题】 电池开路电压与以下哪个因素无关（ ）。
①  正负极材料活性
②  电解质
③  温度条件
④  电池几何结构与尺寸
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【单选题】 电池的能量通常用（ ）表示。
①  ｈ
②  Ｗ.ｈ
③  Ｖ.Ａ
④  Ｎ.ｍ
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【单选题】 已知电池内阻是0.5欧姆，外电路是纯电阻电路，阻值为4.5欧姆，电池电动势为12伏，则电路中的电流是（ ）。
①  24A
②  2.67A
③  2.4A
④  3A
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【单选题】 对于储存期超过2年的干式铅蓄电池，使用前应补充充电，充电时间应在（ ）h。
①  2~3
②  3~5
③  5~10
④  10
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【单选题】 电池电量单位用（ ）表示。
①  C
②  Ah
③  mA
④  A
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