【判断题】【消耗次数:1】
使员工参与组织目标的制定本身就是一种激励手段。
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相关题目
【判断题】 在组织中,授权也是激励员工的一种手段
①  正确
②  错误
【单选题】 ()是实现市场定位目标的一种手段。
①  产品差异化
②  市场差异化
③  市场细分化
④  无差异营销
【单选题】 ( )是实现市场定位目标的一种手段。
①  产品差异化
②  市场集中化
③  市场细分化
④  无差异营销
【判断题】 组织结构是实现组织目标的一种手段,而组织目标源于组织的总体战略,因此,组织战略决定组织结构
①  正确
②  错误
【单选题】 实现目标的过程就是一种( )成交的行为过程。
①  A、遇缘
②  B、促缘
③  C、结缘
【判断题】 领导作用体现在领导者确立组织统一的宗旨及方向,创造并保持使员工能充分参与实现组织目标的内部环境。
①  正确
②  错误
【单选题】 ( )是以目标的设置与分解、目标的实施及完成情况的检查、奖惩为手段,通过员工的自我管理来实现企业的经营管理的一种方法。
①  目标运行
②  目标确定
③  目标管理
④  目标建立
【多选题】 在目标管理的流程中,目标管理是一种( ),又是一套( ),可以使组织的成员亲自参加目标的制定,实现( ),并努力完成工作目标。
①  管理流程
②  自我控制
③  管理思想
④  管理制度
【判断题】 社区教育管理就是对社区教育资源(包括人力、物力、财力和信息等)进行合理组合,使之有效运转,以实现组织目标的协调活动过程,也是对社区内的教育资源进行开发、利用,以实现社区教育的最终目标的一种组织力量。
①  正确
②  错误
【单选题】 对于领导者来说,目标的制定就是指对未来组织的发展做出计划。
① 
②  ×
随机题目
【单选题】 在各国处理海上油污损害赔偿责任的实践中,确认海上油污损害赔偿责任的归责原则普遍实行()。
①  严格责任制 
②  过失责任制  
③  不完全过失责任制
④  公平责任制
【单选题】 在我国《海事诉讼特别程序法》中,不属于海事担保的方式是()。
①  提供现金
②  提供保证  
③  设置抵押
④  行使留置权
【单选题】 下列不属于船舶担保物权的是()。
①  船舶优先权
②  船舶抵押权
③  船舶所有权
④  船舶留置权
【单选题】 劳氏救助合同格式是国际海运业使用最广泛的一种标准合同。它所遵循的原则是()。
①  无效果有报酬
②  无效果无报酬
③  有效果无报酬
④  没有相应规定
【单选题】 由于出租船舶的船员是由定期租船合同的出租人配备,所以,船舶营运中的卸货工作和费用,由()承担。
①  出租人
②  承租人
③  船长
④  船员
【单选题】 海事强制令作为我国《海事诉讼特别程序法》的一项独立程序,其特有的强制措施在于()。
①  扣押船舶或者货物
②  强制被请求人为一定行为  
③  冻结被请求人的账户
④  责令被请求人提供担保
【单选题】 通常约定有停租条款的海上运输合同是()。
①  班轮运输合同
②  航次租船合同
③  定期租船合同
④  多式联运合同
【多选题】 根据我国《海商法》的规定,可以列入共同海损的特别费用包括()。
①  在避难港的额外费用
②  海难救助报酬
③  代替费用
④  海难救助特别补偿
⑤  运费损失
【多选题】 根据我国《仲裁法》的规定,海事仲裁协议无效的情况表现为()等情况。
①  约定的仲裁事项超出法定的仲裁范围
②  限制行为能力人订立的仲裁协议
③  当事人的代理人订立的制裁协议
④  当事人订入海商合同的仲裁条款
⑤  发生海事纠纷后签订的仲裁条款
【多选题】 我国《海商法》的海事赔偿责任限制制度所适用的船舶范围,包括()。
①  大型远洋货运船舶
②  250吨货运船舶
③  军用船舶
④  我国沿海客运船舶
⑤  350吨货运船舶