外派人员薪酬的定价方式中，（）适宜企业把员工由生活水平相对较低的国家派往生活水平较高的国家。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 谈判法

② 当地定价法

③ 平衡定价法

④ 一次性支付法

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【单选题】外派人员薪酬的定价方式中，（）适宜企业把员工由生活水平相对较低的国家派往生活水平较高的国家

① 谈判法

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