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【判断题】【消耗次数：1】
绩效改进计划的制定要从企业整体把握,改进计划不必制定的很具体。
① 正确
② 错误
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相关题目
【单选题】 企业应用经济增加值法，一般按照制定以（）为核心的绩效计划、制定激励计划、执行绩效计划与激励计划、实施绩效评价与激励、编制绩效评价与激励管理报告等程序进行。
①  利润指标
②  财务指标
③  关键绩效指标
④  经济增加值指标
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【多选题】 制定绩效计划应遵循（）等原则
①  目标一致
②  突出重点
③  可度量性
④  可接受性
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【判断题】 制定绩效计划和标准的职责属于部门领导，员工负责绩效计划的执行。
①  正确
②  错误
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【判断题】 制定行动计划要把握好尺度，即制定的行动计划要即有高度又可快速实现。
①  正确
②  错误
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【判断题】 企业应定期通过回顾和分析，检查和评估绩效评价与激励管理的实施效果，不断优化绩效计划和激励计划，改进未来绩效管理工作。（　　）
①  对
②  错
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【单选题】 关于制定计划，下列说法正确的是？
①  制定计划就一定能规划好自己的时间
②  制定计划能够帮助我们更好的规划时间
③  制定计划之后，我们就能实现工作中的目标
④  制定计划我们就一定能够控制好工作的进度
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【判断题】 教师在制定教学计划时，不必考虑学生的先前知识。（ ）
①  正确
②  错误
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【单选题】 制定企业新业务计划不包括（ ）
①  密集型增长战略
②  一体化增长战略
③  多角化增长战略
④  无差异化增长战略
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【单选题】 营销计划是以企业（ ）为指导制定出来的。
①  产品开发计划
②  生产计划
③  财务计划
④  总体发展规划
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【判断题】 班级的教学计划应该有教师制定，保育员不必参与。
①  正确
②  错误
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随机题目
【单选题】 下面哪种项目选择的方法考虑了货币的时间价值（ ）
①  投资回收期法
②  投资回报率法
③  净现值法
④  保本点分析
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【单选题】 需求的产生与分析过程包括：（1）需求表达（2）需求确认（3）需求产生（4）技术要求（5）功能要求，他们按顺序依次是（ ）
①  （3）（2）（1）（4）（5）
②  （3）（2）（1）（5）（4）
③  （1）（2）（3）（4）（5）
④  （2）（3）（1）（4）（5）
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【单选题】 在确定项目目标时，应该关注（ ）
①  时间和成本
②  范围
③  质量
④  以上同等程度关注
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【判断题】 在项目干系人管理的对象是重要的项目干系人，至于一些不那么重要的项目干系人，如公众等，可以忽略不管。（ ）
①  正确
②  错误
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【判断题】 云南鲁布革水电工程管理局是我国第一个符合现代项目管理要求的大型项目管理机构。（ ）
①  正确
②  错误
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【判断题】 项目管理五大过程组指的是启动、规划、执行、监控和收尾。（ ）
①  正确
②  错误
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【判断题】 项目是由临时性的组织完成的。（ ）
①  正确
②  错误
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【多选题】 建筑项目生命周期的阶段有（ ）
①  可行性研究
②  初步设计
③  施工
④  验收移交
⑤  详细设计
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【多选题】 项目干系人可能包括（ ）
①  项目经理
②  项目团队
③  企业高层管理者
④  项目发起人
⑤  政府
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【多选题】 项目管理五大过程组包括（ ）
①  启动
②  规划
③  执行
④  监控
⑤  收尾
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