【判断题】【消耗次数:1】
在收入分配上,数字经济可以改善收入,在短期分配方面或起到正面作用,对于实现共同富裕也有正面意义。
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【判断题】 要坚持共同富裕,改善收入分配格局,努力使居民收入增长快于经济增长,就要扩大中等收入群体,多措并举拓展中等收入群体收入增长渠道,着力提高低收入群体的收入。
① 
② 
【判断题】 搞好再分配调节,不仅有利于缩小收入差距、促进共同富裕,而且对增加低收入群体收入、进而整体提高人民收入水平都具有重要作用。
① 
② 
【判断题】 共同富裕是中国特色社会主义的根本原则,要坚持社会主义基本经济制度和分配制度,调整国民收入分配格局。
① 
② 
【多选题】 实现共同富裕是?
①  社会主义社会的发展目标
②  社会主义的根本原则
③  发展市场经济的必然结果
④  社会主义最大的优越性
【多选题】 实现共同富裕是()
①  A社会主义的根本原则和本质内容
②  B市场经济的客观要求
③  C社会主义优越性的体现
④  D社会主义的根本目标
【单选题】 实现共同富裕是
①  社会主义的根本目标
②  社会主义的根本原则
③  社会主义的本质内容
④  社会主义优越性的体现
【多选题】 实现共同富裕是
①  社会主义的根本目标
②  社会主义的根本原则
③  社会主义的本质内容
④  社会主义优越性的体现
【判断题】 7. 共同富裕是中国特色社会主义的根本原则,要坚持社会主义基本经济制度和分配制度,调整国民收入分配格局。
① 
② 
【单选题】 实现共同富裕要重()。
①  文化建设
②  制度建设
③  经济建设
④  政治建设
【单选题】 坚持以人民为中心的发展思想,在高质量发展中促进共同富裕,正确处理()的关系,构建初次分配、再分配、三次分配协调配套的基础性制度安排。
①  效率和公平
②  收入和分配
③  经济和社会
④  政府和市场
随机题目
【单选题】 领导行为论的代表研究不包括()。
①  管理方格理论
②  密执安大学的研究
③  俄亥俄州立大学的研究
④  激励强化理论
【单选题】 渴望结成亲密的个人关系、回避冲突以及建立亲切的友谊属于()的需要。
①  成就
②  依附
③  权力
④  尊重
【单选题】 在双因素激励理论中,满意的 对立面是()。
①  不满意
②  没有满意
【单选题】 组织间沟通的重要基础,建立在()。
①  相互的全面了解
②  市场交易基础上的契约关系
③  相互信任的互惠关系
【单选题】 下列选项中( )不是领导权力的来源。
①  法定权
②  奖赏权
③  模范权
④  任免权
【单选题】 根据双因素理论,下列选项中()不属于激励因素。
①  成就
②  地位
③  责任
④  承认
【单选题】 将沟通分为个体间沟通和群体间沟通是按照沟通的()来分类的。
①  功能
②  行为主体
③  组织系统
④  借助的中介和手段
【单选题】 某企业多年来任务完成得都比较好,职工经济收入也很高,但领导和职工的关系却很差,该领导很可能是管理方格中所说的()。
①  贫乏型
②  乡村俱乐部型
③  任务型
④  成就导向型
【单选题】 管理方格论中,表示领导者只重视任务效果而不重视下属的发展和士气的是()。
①  乡村俱乐部型
②  贫乏型
③  中庸之道
④  团队型
⑤  任务型
【单选题】 下列理论中属于管理者的关注点的是( )。
①  维护
②  挑战现状
③  长期视角
④  做正确的事