【单选题】【消耗次数：1】
全科医生的下列做法中，不利于改善遵医行为的是（）
①
改善医患关系，加强医患沟通
②
简化药物处方
③
对病人的每次行为指导尽量多并全面
④
开展病人小组活动
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相关题目
【单选题】
要建立良好的医患关系，避免医疗纠纷，医生对病人需特别关注的内容说法错误的是（）
①
了解他们的一切需求（包括病理、心理、经济情况，家庭关系、甚至社会背景）
②
每一项医疗步骤都做到有计划、有目的、多交待、多协商、有记录、有结果，并责任到人
③
尽可能详尽的说明治疗过程中可能出现的问题和防范办法
④
有意安排家属旁听主任查房分析病情，做到医患双方都心中有数
⑤
不用给患者说明治疗方法的选择与利弊
【单选题】
以下医患沟通行为，不正确的是（ ）
【单选题】
下列医患关系中，属于技术内容的是（）
①
医务人员对病人良好的服务态度
②
医务人员对病人高度的责任心
③
医务人员对病人的同情和尊重
④
医务人员以精湛的医术为病人服务
⑤
病人对医务人员的尊重
【单选题】
下列措施中，不利于防治腐败、不利于将权力关进笼子里的是（ ）。
①
A.深化党风廉政教育
②
B.加强反腐败法律法规制度建设
③
C.强化权力运行制约和监督
④
D.增强各部门主管负责人的权利和权威
【单选题】
对医患关系的性质描述错误的是（）
①
医患关系属于一种契约关系
②
医患关系属于一种信托关系
③
医患关系属于一种消费关系
④
医患关系是建立在信赖基础上的特殊人际关系
⑤
由于信息不对称可能造成事实上不平等的医患关系现象
随机题目
【判断题】
管理科学是把科学的原理、方法和工具应用于管理的各种活动，制定用于管理决策的数学和统计模型，并把这些模型通过计算机应用于管理减低不确定性，最大限度地提高了管理活动的程序性，代表着管理理论的发展趋势，因此优于其它的管理理论。
①
正确
②
错误
【多选题】
下面关于领导的论述中正确的是
①
领导性格理论认为，具有特定性格特征的人才能成为有效的领导
②
领导行为理论认为，判断领导是否有效关键看他做什么
③
领导权变理论关注领导者能力和环境的匹配
④
领导权变理论优于领导行为理论