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【判断题】【消耗次数:1】
“当主角”,给青年科技人才搭起了更广阔的舞台。()
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
习近平总书记在中央人才工作会议上强调“要造就规模宏大的青年科技人才队伍,把培育国家战略人才力量的政策重心放( )上,支持青年人才挑大梁、当主角。”
①
优秀领军人才
②
一流科技人才
③
卓越工程师
④
青年科技人才
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【多选题】
我国青年科技人才成长受限问题较为突出,主要体现在()。
①
青年科技人员难以获得相关的政策支持和科技资源
②
青年科技人才普遍收入水平不高
③
相关领域存在论资排辈倾向
④
中国学风浮躁
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【多选题】
青年人才是国家战略人才力量的源头活水。目前,我国青年科技人才存在( )等问题。
①
担纲机会少
②
成长通道窄
③
创新意识弱
④
生活压力大
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【单选题】
党的十九大强调指出,要坚定实施( ),培养造就一大批具有国际水平的战略科技人才、科技领军人才、青年科技人才和高水平创新团队。
①
科教兴国战略
②
创新驱动战略
③
科技强国战略
④
科技兴国战略
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【多选题】
推进科技人才国际化,需要做到()。
①
转变引才观念
②
科技人才“引进来”“走出去”并重
③
积极参与国际大科学计划和工程
④
加强外国人才服务保障
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【单选题】
加强学会人才队伍建设,吸纳青年科技人才、企业及创新创业的(),为学会健康发展源源不断地注入源头活水。
①
科学家群体
②
科技工作者
③
科技人才
④
科技带头人
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【判断题】
加快建设国家战略人才力量,努力培养造就更多大师、战略科学家、一流科技领军人才和创新团队、青年科技人才、卓越工程师、大国工匠、高技能人才。
①
正确
②
错误
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【单选题】
下列说法中,对我国科技人才队伍建设工作现状描述不正确的是( )。
①
A.不曾重视人才、项目和基地建设的一致性
②
B.科技资源配置不合理
③
C.科技人才激励不足
④
D.创新环境仍需改善
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【单选题】
()是实现科技创新的关键要素,是科技人才创新力的具体体现。
①
A.思维要素
②
B.专业知识要素
③
C.个性要素
④
D.能力要素
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【判断题】
科技人才流动是人才充分发挥作用的前提条件。
①
正确
②
错误
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随机题目
【多选题】
推销成交以后,推销员应当( )
①
始终保持自己情绪的平静
②
给客户一颗“定心丸”
③
选择适当时机和客户道别
④
尽快与客户道别,以避夜长梦多。
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【单选题】
在买卖合同中,买卖双方都既享有权利,又承担义务,双方的权利义务相互对应,所以,买卖合同又叫( )
①
双务合同
②
有偿合同
③
要物合同
④
不要物合同
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【单选题】
“很抱歉,这种产品我们和XX工厂有固定的供应关系”,这种异议,通常称之为( )
①
需求异议
②
货源异议
③
产品异议
④
价格异议
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【单选题】
以下哪一点是使用电话约见时要避免的?( )
①
专心专意
②
坐姿正确
③
简洁明了
④
详谈细节
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【单选题】
在电话推销中,设计开场白是哪个阶段应做好的工作?( )
①
准备阶段
②
接通阶段
③
引起兴趣阶段
④
诉说理由阶段
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【单选题】
以下哪一项不适合作开场白的题材?( )
①
客户的个人爱好
②
时事性的社会话题
③
天气与自然环境
④
客户的家庭情况
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【单选题】
企业可先把推销力量集中在企业的主要产品、主要市场上,然后根据企业推销量的增加,市场范围的扩大,逐步增加推销人员。这种确定推销人员量的方法叫做( )
①
工作量法
②
估量法
③
增量法
④
减量法
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【单选题】
以下哪种情形适合使用重述的策略?( )
①
当客户提出了对推销有利的需求的时候
②
当客户对产品价格提出异议的时候
③
当客户认识不到对产品的需求的时候
④
当客户对推销员缺乏信任的时候
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【单选题】
购买商品并使用后,客户在下列哪种情况下满意度最高? ( )
①
拥有模式等同寻求模式
②
拥有模式大于寻求模式
③
拥有模式小于寻求模式
④
A和C
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【单选题】
有统计表明,如果潜在客户能够在实际承诺购买之前,先行拥有该产品,交易的成功率将会大大提高。基于这样的考虑,可以采取哪种成交方法?( )
①
特别优惠促成法
②
建议促成法
③
最后机会促成法
④
试用促成法
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