中国特色社会主义制度_是当代中国发展进步的根本制度保障。

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【判断题】中国特色社会主义制度是当代中国发展进步的根本制度保障。( )

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【判断题】中国特色社会主义文化是当代中国发展进步的根本制度保障。

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【判断题】中国特色社会主义制度是当代中国发展进步的根本制度保障，集中体现了中国特色社会主义的特点和优势。（）

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【单选题】（）是当代中国发展进步的根本制度保障，集中体现着中国特色社会主义政治的上层建筑。

① A.中国特色社会主义道路

② B.中国特色社会主义理论体系

③ C.中国特色社会主义制度

④ D.中国特色社会主义文化

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【单选题】（）是当代中国发展进步的根本制度保障。

① 中国特色社会主义道路

② 中国特色社会主义理论体系

③ 中国特色社会主义制度

④ 中国特色社会主义文化

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【单选题】（）是当代中国发展进步的根本制度保障。

① 中国特色社会主义道路

② 中国特色社会主义理论体系

③ 中国特色社会主义制度

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【单选题】 ()是当代中国发展进步的根本制度保障。

① A 中国特色社会主义道路

② B 中国特色社会主义理论体系

③ C 中国特色社会主义制度

④ D 中国特色社会主义文化

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【单选题】（）是当代中国发展进步的根本制度保障。

① A中国特色社会主义道路

② B中国特色社会主义理论体系

③ C中国特色社会主义制度

④ D中国特色社会主义文化

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【单选题】（）是当代中国发展进步的根本制度保障。

① A.中国特色社会主义道路

② B.中国特色社会主义理论体系

③ C.中国特色社会主义制度

④ D.中国特色社会主义文化

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【单选题】（）是当代中国发展进步的根本制度保障，具有明显制度优势。

① 中国特色社会主义制度

② 中国特色社会主义经济制度

③ 中国特色社会主义理论体系

④ 中国特色社会主义道路

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① 有效劳动时间的长短

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【单选题】 人力资源管理科学化的基础是（）

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【单选题】 人力资源需求预测方法中的集体预测方法也称（）。

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【单选题】 下面哪种不是反映人力资源成本状况的报表?（）

① 人力资源投资报表

② 人力资源成本报表

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【单选题】 招聘中运用评价中心技术频率最高的是（）。

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【单选题】 下面哪一项不属于工作说明书的基本内容（）。

① 工作职责

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【单选题】 预测由未来工作岗位的性质与要求所决定的人员素质和技能的类型，属于制定人力资源规划的（）

① 预测未来的人力资源供给

② 预测未来的人力资源需求

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④ 制定能满足人力资源需求的政策和措施

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【单选题】 被认为是当代人力资源管理中心识别有才能的管理者最有效的工具的是（）

① 评价中心

② 管理中心

③ 控制中心

④ 学习中心

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【单选题】 管理人员定员的方法是（）

① 设备定员

② 法效率定员

③ 法职责定员法

④ 利益定员法

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【单选题】 人力资源规划的总目标是（）

① 有效的员工激励

② 保持智力资本竞争的优势

③ 实现人力资源的最佳配置

④ 企业在适当时机，获得适当人员

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