【单选题】
某公司有三级管理层:公司总部、产品部(共有12个产品部)和各职能部门。由于公司的产品种类越来越多,总裁感到难以继续对所有的产品部进行有效的领导。为此,提出以下组织变革方案,请选出你认为最可行的方案:
①
在公司总部和产品部之间增加一个按产品大类组成的管理层
【单选题】
如果发现一个组织中小道消息很多,而正式渠道的消息较少,这意味着该组织:
③
其中有部分人特别喜欢在背后乱发议论,传递小道消息
④
充分运用了非正式沟通渠道的作用,促进了信息的传递
【单选题】
根据权变理论,领导是否有效取决于( )
【单选题】
“根据过去工作的情况,去调整未来活动的行为。”这句话是对下述哪种控制的描述?
【单选题】
德鲁克提出的通过目标对管理者进行管理,即目标管理,要求目标要具有:
【单选题】
激励理论中的双因素理论,涉及一个叫做“保健因素”的概念。它指的是:
【判断题】
与韦伯的行政组织理论相匹配的组织是以制度为中心运转的等级化、专业化的金字塔性的组织。
【判断题】
目标管理就是上级给下级制定目标,并依照此对下级进行考核。
【判断题】
文化层次不同,人们的需要层次也会不同。