【单选题】【消耗次数：1】
下列前列腺增生症的治疗不正确的是（）
①
观察等待
②
药物治疗
③
手术治疗
④
其他治疗
⑤
红外线治疗
参考答案：
复制
纠错
相关题目
【单选题】
有关良性前列腺增生症的药物治疗，以下哪一项是最正确的
①
适用于轻、中度症状的前列腺增生症的病人
②
a受体阻滞剂作用于前列腺腺细胞上，抑制前列腺增生
③
5a-还原酶抑制剂抑制而降低前列腺内平滑肌张力
④
5a-还原酶抑制剂抑制睾酮生成而降低前列腺内平滑肌张力
⑤
5α-还原酶抑制剂抑制双氢睾酮生成而使前列腺部分萎缩
【单选题】
5-α还原酶抑制剂，使前列腺体积缩小，松弛膀胱颈和前列腺平滑肌，用于前列腺增生症和充盈性尿失禁的治疗药物是（）。
①
米多君
②
奥昔布宁
③
坦索罗辛
④
非那雄胺
⑤
哌唑嗪
【单选题】
细菌性前列腺炎的治疗中，错误的做法是（ ）
①
应选用能覆盖可能的致病原并能渗透至前列腺内的抗菌药物进行经验治疗
②
对急性前列腺炎患者进行前列腺按摩取前列腺液以作病原学检查
③
氨基糖苷类、头孢菌素类在急性期时也可选用。
④
细菌性前列腺炎治疗较困难，疗程较长，急性者需4周
⑤
慢性细菌性前列腺炎患者治疗需 1～3个月，一般为4～6周
随机题目
【单选题】
有计划地安排管理人员担任同一层次不同的管理职务，以此全面培养管理人员的能力，这是管理人员在职培训的方法之一，即（ ）。
①
有计划的提升
②
职务轮换
③
委以助手职务
④
临时提升
【多选题】
设置助理职务的好处有（ ）。
①
减轻主要负责人的负担
②
使助理积累高层管理经验
③
使培训组织者更好地了解受训人的管理能力
④
受训者能够学习主管的工作方式，吸取经验。
【单选题】
管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型，其中，（ ）又称俱乐部式领导者，这种领导方式表现为：对业绩关心少，对人关心多，努力营造一种人人放松的环境。
①
1-1型
②
9-1型
③
1-9型
④
9-9型
【单选题】
管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型，（ ）领导方式对下属人员及其工作情况都表现出最大的关心，属于理想式领导者。
①
1-1型
②
9-1型
③
1-9型
④
9-9型