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【单选题】【消耗次数:1】
患儿,26天,发热,腹泻,大便每天5-6次/天,稀糊便,镜检粘液便增多,红细胞15个/HP,白细胞1个/HP,可见少量脓细胞,无虫卵。下面哪种疾病可除外
①
细菌性痢疾
②
产毒性大肠埃希菌肠炎
③
侵袭性大肠埃希菌肠炎
④
阿米巴痢疾
⑤
急性坏死性肠炎
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相关题目
【单选题】
治疗大肠埃希菌所致的细菌性脑膜炎及脑脓肿,宜选药物为( )
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【单选题】
女,23岁。主诉尿频,排尿疼痛2天,尿培养发现大肠埃希菌。应首选:
①
庆大霉素
②
青霉素G
③
克林霉素
④
阿奇霉素
⑤
利福平
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【单选题】
对于大肠埃希菌感染糖足患者,以哪种抗生素为主( )
①
碳青霉烯类
②
喹诺酮类
③
β内酰胺类
④
大环内酯类
⑤
四环素类
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【单选题】
关于大肠埃希菌感染导致的腹泻的处方选药,不适宜的是
①
头孢克肟分散片
②
蒙脱石散
③
诺氟沙星片
④
葡萄糖酸锌口服液
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【单选题】
对不动杆菌属、铜绿假单胞菌等非发酵菌无抗菌活性,对产ESBL大肠埃希菌、肺炎克雷伯菌有效的口服抗菌药物是( )
①
亚胺培南/西司他丁
②
美罗培南
③
头孢呋辛
④
法罗培南
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【单选题】
8岁儿童,大肠埃希菌感染导致的腹泻,选用头孢克肟分散片,其用药频次正确的是
①
一天1次
②
一天2次
③
一天3次
④
一天4次
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【单选题】
治疗大肠埃希菌(有产 ESBLs 菌感染高危因素)所致的皮肤、软组织感染,可选药物为( )
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【单选题】
大肠埃希菌、克雷伯菌属、肠杆菌属产生碳青霉烯酶时,可选择( )
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【单选题】
侵袭性细菌性肠炎共同临床表现中,最具特点的是
①
呕吐
②
发热
③
腹痛
④
恶心
⑤
排粘液血便
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【单选题】
患者男性,18岁,急性腹痛、腹泻,解出粘液脓性鲜血便,最可能的疾病是
①
急性细菌性痢疾
②
出血坏死性肠炎
③
肠伤寒
④
急性胰腺炎
⑤
溃疡性结肠炎
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随机题目
【多选题】
制定绩效考核指标的基本原则主要有()
①
明确具体原则
②
可衡量原则
③
行为导向原则
④
切实可行原则
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【多选题】
明确了企业的薪酬政策与目标之后,接下来企业薪酬管理的基本程序还包括()。
①
工作岗位分析与评价
②
不同地区、行业、企业的薪酬调查
③
企业薪酬制度结构的确定
④
设置薪酬等级
⑤
设置薪酬标准
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【判断题】
绩效管理主要用于为企业发奖金、调工资提供依据。
①
正确
②
错误
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【单选题】
人们可以根据员工的薪酬来判断特定的员工的家庭、朋友、职业、受教育程度、生活状况甚至宗教信仰以及政治取向等等,这里强调的是薪酬对员工具有( )。
①
经济保障功能
②
心理激励功能
③
社会信号功能
④
ABC三种功能
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【单选题】
通过对工作内容轻重、工作责任大小、工作繁简程度、工作环境好坏、工作危险性及工作所需资格条件进行分析和判断职务价值的过程,称之为( )
①
工作分析
②
工作评价
③
职务分析
④
职务评价
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【单选题】
薪酬管理过程中,管理者对未来一段时间内一系列成本开支方面的权衡和取舍,称之为( )
①
薪酬计划
②
薪酬预算
③
薪酬控制
④
薪酬决策
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【多选题】
为了保证个人公平,还要建立科学的绩效考核体系,并将员工的薪酬真正与( )直接挂钩。
①
企业经营目标完成程度
②
员工所在小组(或部门)考核结果
③
个人考核结果
④
员工工作年限
⑤
当地的工资水平
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【多选题】
薪酬等级制度的形式,归纳起来主要有()、()、()和岗位技能薪酬四种类型。
①
工作薪酬
②
能力薪酬
③
职务薪酬
④
结构薪酬
⑤
宽带薪酬
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【判断题】
使员工参与组织目标的制定本身就是一种激励手段。
①
正确
②
错误
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【单选题】
工作分析指对某项工作的诸多特征及有关事项进行分析,并需要收集两方面的信息,其中除了收集工作内容外,实质上还有( )
①
工作性质
②
企业经营目标、组织结构图等
③
任职者有关的信息
④
企业外部行业发展和竞争情况
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