薪资谈判既要考虑薪酬的内部公平性，也要关注薪酬的外部竞争性。（）

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【判断题】【消耗次数：1】

① 对

② 错

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【判断题】薪酬要具有公平性

① 正确

② 错误

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【判断题】时间型文化中的薪酬管理和网络型文化中的薪酬管理都很少关注内部公平性。

① 正确

② 错误

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【单选题】 ______是达成薪酬系统公平性的重要手段。

① 职位设计

② 职位再设计

③ 职位分析

④ 职位评价

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【多选题】下列属于薪酬水平及其外部竞争性的作用的有

① 保留、激励员工

② 控制劳动力成本

③ 促进战略实现

④ 支持企业变革

⑤ 塑造企业形象

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② 控制劳动力成本

③ 促进战略实现

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【多选题】以下哪些内容可以作为全面薪酬运用到薪资谈判中？（）

① A.富有挑战性的项目

② 极大的工作自主权

③ 企业文化

④ 轮岗机会

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【判断题】会议专题演讲既具备一些专题演讲的基本特征，还有其独具的竞争性、可比性和公平性三个特征。

① 正确

② 错误

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【判断题】公共物品的消费既具有竞争性也具有非竞争性。

① 正确

② 错误

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【判断题】进行薪酬调查时，为了保证公平，薪酬体系中只包括基本薪酬。

① 对

② 错

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【单选题】 “薪酬水平应于外部同类组织的薪酬水平大体保持平衡”这句话体现了薪酬设计原则中的（）原则

① 外部竞争性

② 管理可行性

③ 内部一致性

④ 员工激励性

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【单选题】《切韵》的作者是

① 陆法言

② 陈彭年

③ 周德清

④ 顾炎武

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【单选题】 “酒中堪累月，身外即浮云”属于

① 借音对

② 借义对

③ 流水对

④ 平对

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【单选题】《广韵》的作者是

① 陆法言

② 陈彭年

③ 周德清

④ 顾炎武

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【单选题】大量采用“叶音说”的观点的是

① 沈重

② 陈第

③ 周德清

④ 朱熹

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【单选题】《汉书·食货志上》：“乘坚策肥。”这里使用的修辞方式是

① 引用

② 譬喻

③ 代称

④ 委婉

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【单选题】提出“时有古今，地有南北，字有更革，音有转移”的是

① 沈重

② 陈第

③ 周德清

④ 朱熹

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【单选题】《经典释文》的作者是

① 毛亨

② 郑玄

③ 孔颖达

④ 陆德明

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【单选题】《中原音韵》的作者是

① 陆法言

② 陈彭年

③ 周德清

④ 顾炎武

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【多选题】哪些书的注解不属于孔颖达的《五经正义》

① 《尚书》

② 《诗经》

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④ 《谷梁传》

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【多选题】 “读若”“读为”这两个注解术语的作用有

① 说明被释词所指的范围

② 注音

③ 说明被释词在句子中的特殊含义

④ 用本字来说明通假字

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