【单选题】【消耗次数:1】
应用什么方法,可以更好帮助员工排除干扰、聚焦目标、发挥自主性?
绩效奖金
绩效面谈
GROW教练辅导
绩效评价
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相关题目
【单选题】 (  )主要包括绩效工资、绩效奖金、绩效福利等。
①  长期薪资激励计划
②  短期薪酬激励计划
③  中期薪资激励计划
④  临时薪资激励计划
【单选题】 应用什么绩效工具可以更好的提升员工内驱动力?
①  KPI
②  绩效奖金
③  BSC
④  OKR
【多选题】 绩效评价工作开展情况包括(  )。
①  项目决策情况
②  绩效评价原则、评价指标体系(附表说明)、评价方法、评价标准
③  绩效评价目的、对象和范围
④  绩效评价工作过程
【单选题】 员工绩效管理流程中,哪个环节是上级辅导、绩效指导的重要环节?
①  绩效计划
②  绩效实施
③  绩效评价
④  绩效反馈
⑤  绩效改进
⑥  结果应用
【判断题】 单个企业绩效评价指标主要是基于业务流程的绩效评价指标,而供应链绩效评价指标是基于部门职能的绩效评价指标。()
①  正确
②  错误
【多选题】 按照绩效面谈的具体过程及其特点,绩效面谈可以分为
①  单向劝导式面谈
②  双向倾听式面谈
③  解决问题式面谈
④  综合式面谈
⑤  分析逻辑式面谈
【单选题】 将关键事件归并为若干绩效指标,并建立绩效评价等级的绩效考评方法为( )。
①  行为观察评价法
②  关键事件法
③  行为对照表法
④  行为锚定等级评价法
【单选题】 绩效管理流程是一个完整的系统,它由()、绩效执行、绩效评价、绩效反馈四个环节构成。
①  绩效计划
②  绩效培训
③  绩效关系
④  绩效任务
【单选题】 考核者根据员工的某方面优良绩效评价其全部绩效,因此产生的评价误差是()
①  宽大化误差
②  居中趋势误差
③  晕轮误差
④  触角误差
【判断题】 绩效评价指标包括财务绩效定性评价指标和管理绩效定量评价指标两大类。
①  正确
②  错误
随机题目
【判断题】 市场聚焦战略适合中小企业。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 追随者在尽可能多的细分市场和产品、价格、广告等营销组合策略方面都模仿市场领导者,不进行任何形式的创新属于有选择的追随。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 患有“夜盲症”的人可能是体内缺乏维生素( )。
①  A
②  B
③  C
④  D
【单选题】 供应机体能量的食物主要来源于()
①  碳水化合物
②  蛋白质
③  脂肪
④  维生素
⑤  矿物质
【判断题】 学前儿童对社会关系的认知主要包括亲子关系认知和同伴关系认知。
①  正确
②  错误
【单选题】 受维果茨基理论影响,幼儿园课程( )
①  应开展游戏、艺术等表现和表达活动
②  应重视幼儿自由选择材料和活动的权利
③  运用程序教学法
④  应该为儿童提供文化工具,帮助儿童适应所处的外部世界和文化情景
【单选题】 幼儿园游戏活动与教学活动的结合类型,大致可以分为( )
①  分离式、插入式和整合式
②  分离式和整合式
③  插入式和整合式
④  分离式和插入式
【单选题】 判断骨龄要利用X线摄片,最常用的摄片部位是()
①  肩胛部
②  肘部
③  足部
④  手部
⑤  手腕部
【判断题】 诉讼时效中止的原因出现会导致以前经过时间无效,诉讼时效重新计算。
①  正确
②  错误
【判断题】 一人有限公司只能是国有公司
①  正确
②  错误