关于HR“三有”理论中的证据部分，以下哪项不是有效的证据形式？

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【单选题】【消耗次数：1】

① 员工书写的“情况说明书”

② 口头警告记录

③ 其他员工的证言

④ 政府有关部门的处理意见

参考答案：

复制

纠错

➡️如需代学继续教育，联系微信：yizhituziang

相关题目

【判断题】工会依法参加事故调查处理，有权向有关部门提出处理意见。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】岗位说明书需要写员工的基本信息。（）

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】超说明书用药的Micromedex证据分级标准中证据强度的分级不包括（）

① A类

② B类

③ D类

④ C类

查看完整题目与答案

【单选题】 ( )是以书面记录形式提供的证据。

① 环境证据

② 实物证据

③ 书面证据

④ 行为证据

查看完整题目与答案

【单选题】 ( )是以书面记录形式提供的证据。

① 环境证据

② 实物证据

③ 书面证据

④ 行为证据

查看完整题目与答案

【判断题】审计人员向被审计单位员工询问后形成的记录属于书面证据。（）

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】下列审计证据属于口头证据的是( )。

① 会计记录

② 座谈记录

③ 付款凭证

④ 收款凭证

查看完整题目与答案

【单选题】下列审计证据属于口头证据的是( )。

① 会计记录

② 座谈记录

③ 付款凭证

④ 收款凭证

查看完整题目与答案

【单选题】下列审计证据属于口头证据的是( )。

① 会计记录

② 座谈记录

③ 付款凭证

④ 收款凭证

查看完整题目与答案

【单选题】超说明书用药的Micromedex证据分级标准中有效性分级不包括（）

① IV级

② I级

③ IIa级

④ IIb级

查看完整题目与答案

随机题目

【单选题】渠道成员定量确定法主要包括（）选择法、销售量分析法、销售费用分析法、盈亏平衡分析法。

① 强制评分

② 自愿评分

③ 自我评分

④ 软件计算

查看完整题目与答案

【单选题】某一化妆品公司选择渠道成员时，评价渠道成员的销售能力不包括( )。

① 财务状况

② 价值观

③ 营销思路

④ 企业文化

查看完整题目与答案

【判断题】物流也就是货运

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】库房是指地面经过适当平整处理，其上没有任何建筑的存货场地

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】现代物流仅是物资流通中的一部分。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】流通加工完善了物品的使用价值。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】运费节省是评价合理运输的标准之一。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】物流服务成本趋势是严格的递减趋势。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】由于种种原因，在我国的仓库里，一般至少有25%~35%的潜在利用空间，致使许多仓库的库容得不到充分的利用，因此储存空间的有效利用成为仓库改善的重要课题

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】物流的各个运动环节是相互独立的过程，所以物流活动应当追求局部利益的最大化

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案