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经济社会发展,更多的要依靠劳动者()的提高,依靠科技进步和制度创新。
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【单选题】 科技创新是现代经济社会发展最重要的驱动力,人才是科技创新的主要( )。
①  A.承载者
②  B.参与者
③  C.领导者
④  D.指挥者
【单选题】 科技创新是现代经济社会发展最重要的驱动力,人才是科技创新的主要( )。
①  A.承载者
②  B.参与者
③  C.领导者
④  D.指挥者
【判断题】 民营经济对经济社会发展、就业、财政税收、科技创新等具有重要作用。
① 
② 
【判断题】 加强对经济社会发展统筹谋划就要加强党领导经济社会发展工作的制度化建设。
①  正确
②  错误
【单选题】 改革是经济社会发展的( )。
①  源泉
②  关键
③  前提
④  动力
【单选题】 “十四五”时期经济社会发展以改革创新为( )。
①  根本动力
②  根本目的
③  根本保障
【判断题】 我国科技供给勉强能够满足经济社会发展和国家安全需求。
①  正确
②  错误
【多选题】 促进经济社会发展的全面绿色转型要调节()结构。
①  A、产业
②  B、能源
③  C、城镇
④  D、建设用地
⑤  E、运输
【单选题】 “十四五”时期经济社会发展要坚持以()为主题。
①  深化供给侧结构性改革
②  推动高质量发展
③  坚持共同富裕
④  改革创新
【单选题】 未来经济社会的运行体系依靠()支撑。
①  A、信息
②  B、软件
③  C、硬件
④  D、平台
随机题目
【单选题】 对于劳动争议裁决法律规范适用冲突,级别冲突调整原则是:凡属区域性较强、地方政府有权管理劳动关系的内容,则可选择适用( )处理。
①  国家的宏观政策
②  国务院部、委规章
③  上级政府的规章
④  地方政府的规章
【单选题】 1987年至今,劳动争议处理制度处于()时期。
①  建立
②  中断
③  空白
④  恢复和发展
【单选题】 劳动争议仲裁庭审理劳动争议案件,对于当事人接到通知,无正当理由拒不到庭的,或在开庭期间未经仲裁庭同意自行退庭的,对申诉人( )。
①  驳回申诉
②  延期审理
③  按撤诉处理
④  作缺席裁决
【单选题】 裁决劳动争议案件一般是通过( )进行。
①  劳动争议仲裁委员会
②  仲裁庭
③  办事机构
④  仲裁员
【单选题】 根据我国劳动争议的相关法律规定,劳动争议主体是指
①  用人单位和劳动者
②  用人单位和本单位的劳动者
③  两个独立的劳动者
④  两个独立的用人单位
【单选题】 《劳动争议调解仲裁法》是()颁布,()实施的。
①  2006年12月30日,2007年4月30日
②  2007年12月29日,2008年5月1日
③  2007年5月1日,2008年12月29日
④  2006年12月29日,2007年5月1日
【单选题】 《劳动争议调解仲裁法》是()颁布的。
①  2006年12月30日
②  2007年4月30日
③  2007年12月29日
④  2006年12月29日
【单选题】 我国劳动争议仲裁的性质是( )
①  行政性
②  司法性
③  民间性
④  兼有行政性和准司法性的执法行为
【单选题】 《劳动争议调解仲裁法》是()实施的。
①  2008年5月1日
②  2006年12月30日
③  2007年4月30日
④  2007年12月29日
【单选题】 下列关于劳动仲裁代理人说法错误的是( )
①  劳动仲裁代理人能同时代理同一劳动仲裁活动的双方当事人
②  劳动仲裁代理人必须在法律规定,仲裁委员会指定、当事人委托的代理权限范围内从事劳动争议仲裁活动,其法律后果由被代理人承担
③  劳动仲裁代理人的劳动仲裁代理权的产生是基于法律规定,仲裁委员会指定和当事人委托
④  以上都不对