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【单选题】【消耗次数:1】
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定,公职人员不履行或者不正确履行职责,玩忽职守,贻误工作,造成不良后果或者影响,情节较重的,予以()。
①
记过或者记大过
②
降级或者撤职
③
开除
④
警告或者严重警告
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相关题目
【多选题】
公职人员有下列()行为之一,造成不良后果或者影响的,予以警告、记过或者记大过;情节较重的,予以降级或者撤职;情节严重的,予以开除。
①
A.滥用职权,危害国家利益、社会公共利益或者侵害公民、法人、其他组织合法权益的
②
B.不履行或者不正确履行职责,玩忽职守,贻误工作的
③
C.工作中有形式主义、官僚主义行为的
④
D.工作中有弄虚作假,误导、欺骗行为的
⑤
E.泄露国家秘密、工作秘密,或者泄露因履行职责掌握的商业秘密、个人隐私的
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【多选题】
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定,公职人员有下列()行为的,予以记过或者记大过。
①
散布有损宪法权威言论的
②
参加旨在反对中国共产党领导和国家的集会、游行活动的
③
拒不执行国家的路线方针政策的
④
参加非法组织、非法活动的
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【多选题】
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定,公职人员有下列()行为情节较重的,予以降级或者撤职。
①
散布有损中国共产党领导和国家声誉的言论的
②
参加旨在反对宪法的集会、游行、示威等活动的
③
参加民族分裂活动的
④
利用宗教活动破坏民族团结和社会稳定的
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【单选题】
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定,公职人员不按照规定公开工作信息,侵犯管理服务对象知情权,造成不良后果或者影响,情节严重的,予以()。
①
记过或者记大过
②
降级或者撤职
③
开除
④
警告或者严重警告
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【单选题】
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定,公职人员篡改、伪造本人档案资料的,予以();情节严重的,予以降级或者撤职。
①
A.记过或者记大过
②
B.警告或者记过
③
C.降级或者撤职
④
D.开除
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【多选题】
公职人员有下列()行为之一,情节较重的,予以警告、记过或者记大过;情节严重的,予以降级或者撤职。
①
A.违反规定向管理服务对象收取、摊派财物的
②
B.在管理服务活动中故意刁难、吃拿卡要的
③
C.在管理服务活动中态度恶劣粗暴,造成不良后果或者影响的
④
D.不按照规定公开工作信息,侵犯管理服务对象知情权,造成不良后果或者影响的
⑤
E.其他侵犯管理服务对象利益的行为,造成不良后果或者影响的
查看完整题目与答案
【单选题】
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定,公职人员工作中有形式主义、官僚主义行为,造成不良后果或者影响,情节严重的,予以()。
①
记过或者记大过
②
降级或者撤职
③
开除
④
警告或者严重警告
查看完整题目与答案
【多选题】
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定,公职人员工作中有弄虚作假,误导、欺骗行为,造成不良后果或者影响的,予以()。
①
警告
②
记过
③
记大过
④
降级
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【多选题】
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定,公职人员在管理服务活动中态度恶劣粗暴,造成不良后果或者影响,情节严重的,予以()。
①
记大过
②
降级
③
撤职
④
开除
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【多选题】
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定,公职人员参与或者支持迷信活动,造成不良影响的,予以()。
①
警告
②
记过
③
记大过
④
降级
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随机题目
【判断题】
公司战略也成为企业总体发展战略,或主体战略。
①
正确
②
错误
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【判断题】
后悔值指在某一种状态下,因选择某方案而未选取最佳方案而少取得的收益值。 ml n:yes E. 改善决策
①
正确
②
错误
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【判断题】
企业决策职能的主体一般是企业的管理者。
①
正确
②
错误
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【判断题】
现代企业经营是指企业经营者为获得最大的物质利益而运用经济权力用最少的物质消耗创造出尽可能多的能够满足人们各种需要的产品的经济活动。
①
正确
②
错误
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【判断题】
从企业供应的内容来看,企业供应决策包括实物资源的供应决策和无形资源的供应决策。
①
正确
②
错误
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【多选题】
当今具有代表性的企业间合作形式有( )
①
战略联盟
②
供需链管理
③
企业集团
④
业务外包
⑤
虚拟企业
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【多选题】
企业经营战略的层次包括( )
①
公司战略
②
竞争战略
③
职能战略
④
科学战略
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【判断题】
企业投资决策的静态分析法不仅考虑了资金的时间价值,而且考虑了项目在整个寿命周期的经济活动和经济效益。
①
正确
②
错误
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【判断题】
不需经过采购决策程序,直接进入采购管理程序的采购品是偶然采购品
①
正确
②
错误
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【多选题】
提高生产系统的柔性在技术设备方面可采取以下哪些措施( )
①
用多品种的可变流水生产取代单一品种流水生产
②
采用柔性制造系统
③
推行标准化措施
④
推行成组技术
⑤
采用VRP
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