【单选题】【消耗次数:1】
哪项被列为除脉搏、呼吸、体温、血压以外的“第五大生命体征”
氧饱和度
疼痛
体温
血压
瞳孔
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①  疼痛
②  体重
③  身高
④  血糖
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① 
② 
【单选题】 第五大生命体征是
①  体温
②  脉搏
③  慢性疼痛
④  呼吸
⑤  血压
【单选题】 世界疼痛大会将()作为人类第五大生命体征。
①  呼吸
②  脉搏
③  疼痛
④  血压
【单选题】 MEWS评分包括体温、脉搏、呼吸、血压和()
①  尿量
②  意识水平
③  血氧饱和度
④  疼痛
⑤  自理能力
【单选题】 以下哪项不是人类的五大生命体征?
①  呼吸
②  疼痛
③  睡眠
④  脉搏
【单选题】 下列哪项为第五生命体征
①  体温
②  脉搏
③  呼吸
④  疼痛
【单选题】 第五个生命体征是
①  疼痛
②  血压
③  体温
④  呼吸
⑤  脉搏
【单选题】 影响脉搏氧饱和度监测的因素( )
①  指甲油
②  血压的影响
③  温度的影响
④  机械通气
【单选题】 2001年新增加的第五生命体征为
①  疼痛
②  体温
③  呼吸
④  脉搏
⑤  血压
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【单选题】 有人从领导岗位上退下来后常常抱怨“人走茶凉”这反映了他过去拥有的权力是()
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②  感召性权力
③  法定性权力
④  临时授权
【单选题】 组织文化的特性不包括()。
①  民族性
②  多样性
③  整体性
④  绝对性
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①  用人所长
②  因才器用
③  因事择人
④  动态平衡
【单选题】 把管理制度权力相对牢固的控制在手中的领导者是()
①  集权式领导
②  民主式领导
③  战略型领导
④  维持型领导
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②  体态语言太原始,大可不必重视它
③  人与人之间的沟通,还是口头语言好,体态语言太费解
④  在管理沟通中,体态语言起着十分重要的作用
【单选题】 主管人员由低到高的升迁过程,其工作性质也逐渐变得()
①  具体技术性很强
②  抽象、战略性很强
③  模糊技术性强
④  具体战略性很强
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①  巴纳德
②  西蒙
③  卡斯特
④  卢桑斯
【单选题】 下述论述中属于迈克尔·波特提出行业竞争中的五种力量的是()
①  政府主管部门
②  替代品
③  社会文化
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①  领导技能
②  组织技能
③  概念技能
④  人事技能
【单选题】 亨利·明茨伯格把管理者扮演的角色归为三类,下列哪一项不属于此类()
①  人际角色
②  控制角色
③  信息角色
④  决策角色