【判断题】【消耗次数:1】
权力、义务是由法律明确规定的。( )
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相关题目
【判断题】 应该把“由法律明确规定”理解为“司法确定或设定” 。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 我国下列法律中对社会保险有明确规定的是(   )
①  《中华人民共和国企业法》
②  《中华人民共和国合同法》
③  《中华人民共和国劳动法》
④  《中华人民共和国公司法》
【单选题】 我国下列法律中对社会保险有明确规定的是
①  《中华人民共和国企业法》
②  《中华人民共和国合同法》?
③  《中华人民共和国劳动法》
④  《中华人民共和国公司法》
【单选题】 关于当事人创设法律没有明确规定的物权类型的法律行为的效力,下列判断正确的是
①  生效,只是不具备物权效力
②  根据意思自治原则应发生效力
③  确定无效
④  如果不在法律明确禁止之列,则确定生效
【单选题】 我国明确规定“商店提供商品应当明码标价”的法律是( )。
①  《产品质量法》
②  《消费者权益保护法)
③  《反不正当竞争法》
④  《商标法》
【判断题】 水行政执法行为必须有法律、法规、规章明确规定。
①  正确
②  错误
【判断题】 我国于1984年明确规定“国家实行九年制义务教育”。
①  正确
②  错误
【单选题】 五四宪法明确规定,中华人民共和国的一切权力属于()。
① 
②  政府
③  人民
④  工人
【单选题】 对当事人创设的法律没有明确规定的物权类型的法律行为之效力,下列说法正确的有?
①  无效
②  有效
③  生效,但不生物权效力
④  如法无明文禁止,则有效
【单选题】 《中华人民共和国宪法》明确规定,父母有抚养教育(  )的义务。
①  未成年子女
②  子女
③  十六周岁以下子女
④  没有经济来源的子女
随机题目
【多选题】 下列不属于激励的过程理论的是
①  强化理论
②  需要层次理论
③  期望理论
④  公平理论
【多选题】 关于激励与行为之间的关系,正确的是
①  未得到需要是产生激励的起点,进而导致某种行为
②  激励是组织中人的行为的动力
③  无激励的行为,是盲目无意识的行为
④  有激励无效果的行为,说明激励的机理出现了问题
【多选题】 沟通的目的有
①  给交往对象提供行为建议
②  以积极或消极的行为激励或约束他人行为
③  向上司、下属或合作单位提供与决策制定或执行有关的各种信息
④  获得选择或组织进行与自己的活动相关的各种信息
【多选题】 领导者的权力来源有
①  法定权
②  奖赏权
③  惩罚权
④  模范权
【多选题】 创新与维持关系说法正确的是
①  维持是创新基础上的发展
②  创新是维持的逻辑延续
③  维持是为了实现创新的成果
④  创新则是为更高层次的维持提供依托和框架
【多选题】 企业制度主要包括
①  产权制度
②  经营制度
③  管理制度
④  薪酬制度
【多选题】 要通过激励促成组织中人的行为的产生,取决于某一行动的
①  效价
②  期望值
③  效率
④  持续时间
【多选题】 过分集权的弊端包括。
①  降低决策的质量
②  降低决策频率
③  降低组织的适应能力
④  降低组织成员的热情
【多选题】 人们对待风险的态度主要有
①  风险拒绝型
②  风险厌恶型
③  风险中立型
④  风险爱好型
【多选题】 哈默和钱皮在《公司再造》一书中指的“3C”力量是()。
①  顾客
②  竞争
③  变革
④  文化