答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【单选题】【消耗次数:1】
分级防护原则中一级防护:每次接触完病人后应立即洗手和消毒手消毒可用( )碘伏或快速手消毒剂揉搓1-3分钟
①
0.3-0.5
②
0.3-0.6
③
0.3-0.7
④
0.3-0.8
⑤
0.3-0.9
参考答案:
复制
纠错
➡️如需代学继续教育,请点击这里
相关题目
【单选题】
使用1:213的碘伏作为表面消毒剂时推荐接触时间是()
①
45-50分钟
②
35-40分钟
③
25-30分钟
④
15-20分钟
⑤
5~10分钟
查看完整题目与答案
【判断题】
空调区域是指,离外墙0.5米、离地0.3米,高于精密设备0.3~0.5米范围内的空间。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
医用防护口罩对0.3μm非油性颗粒的过滤效率应:
①
≥80%
②
≥90%
③
≥95%
④
≥99%
⑤
以上均是
查看完整题目与答案
【单选题】
医用防护口罩对0.3μm非油性颗粒的过滤效率应:
①
≥80%
②
≥90%
③
≥95%
④
≥99%
⑤
以上均是
查看完整题目与答案
【单选题】
对物品、家具表面等可能被污染的表面消毒时,可用有效氯为( )含氯消毒液、75%酒精或其他可用于表面消毒的消毒剂擦拭消毒,作用30分钟后清水擦净
查看完整题目与答案
【单选题】
哪些属于高效消毒剂()
①
含氯消毒剂
②
碘伏
③
乙醇
④
氯己定
⑤
洗必泰
查看完整题目与答案
【单选题】
可使用哪种消毒剂擦拭消毒血管导管接触的端口,以减少污染风险?
①
95%酒精
②
洁雪喷雾消毒剂
③
75%酒精
④
新洁尔灭
查看完整题目与答案
【单选题】
以下可用于空气消毒的消毒剂是哪一种?
①
酒精
②
漂白粉
③
优氯净
④
新洁尔灭
⑤
二氧化氯
查看完整题目与答案
【单选题】
方舱CT设备使用后的地面消毒,消毒剂为()
①
2000mg/L的含氯消毒剂
②
500mg/L的含氯消毒剂
③
浓度75%的酒精
④
浓度100%的酒精
⑤
紫外线照射消毒
查看完整题目与答案
【单选题】
方舱CT设备使用后的地面消毒,消毒剂为
①
2000mg/L的含氯消毒剂
②
500mg/L的含氯消毒剂
③
浓度75%的酒精
④
浓度100%的酒精
⑤
紫外线照射消毒
查看完整题目与答案
随机题目
【单选题】
<p>“中央公积金”养老保险制度属于()</p>
①
投保资助型
②
强制储蓄型
③
社会统筹型
④
国家统筹型
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>下列奖金哪些属于长期奖金?()</p>
①
超额奖
②
成本奖
③
员工持股计划
④
合理化建议奖
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>员工培训的基本程序是()</p>
①
培训需求分析→制定培训计划→设计培训课程→培训实施→培训效果评估
②
培训需求分析→设计培训课程→制定培训计划→培训实施→培训效果评估
③
制定培训计划→培训需求分析→培训实施→设计培训课程→培训效果评估
④
制定培训计划→设计培训课程→培训效果评估→培训实施→培训需求分析
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>企业一般给销售人员实行的是()。</p>
①
能力工资制
②
绩效工资制
③
计件工资制
④
职务工资制
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>19、某电子公司录取的新员工需要岗位培训3个月才能达到标准生产能力,在这三个月都是按标准生产能力应得工资支付的。另外该员工在此期间由于未达到标准的操作水平,他的操作速度低于流水线上的其他员工,导致其他人的操作速度不得不减慢,因而造成产量损失。假设该员工按标准生产能力应得工资是2000元/月,按实际生产能力应得工资是800元/月,该新员工造成的流水线生产的损失是500元/月。那么该新员工的在职培训成本应该为()</p>
①
1700元
②
5100元
③
3600元
④
2500元
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>制定人力资源规划的依据是()</p>
①
供给预测
②
信息资料
③
需求预测
④
人员净需求
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>人类劳动与其它动物本能活动的根本区别在于人类劳动的()</p>
①
效率性
②
工具性
③
目的性
④
效益性
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>下列哪项不是影响工作绩效的主、客观因素()。</p>
①
激励
②
措施
③
技能
④
环境
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>企业对新录用的员工进行集中的培训,这种方式叫做()</p>
①
岗前培训
②
在岗培训
③
离岗培训
④
业余自学
查看完整题目与答案
【单选题】
<p>对公司人力资源管理的现状、优势和不足的全面分析,并在综合考虑战略、使命、外部环境、内部资源的基础上,提炼影响组织人力资源战略选择的关键问题。这是制定人力资源管理战略步骤的()</p>
①
战略分析
②
战略选择
③
战略衡量
④
战略实施
查看完整题目与答案