【判断题】【消耗次数:1】
绩效标准一般采用工作分析和他人评价来确定。( )
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【判断题】 组织采用工作绩效分析法评估主管的培训要求。
①  正确
②  错误
【判断题】 组织通常采用工作绩效分析法评估新员工的培训要求。
①  正确
②  错误
【判断题】 在进行工作绩效分析时,绩效差距一般是由员工知识和技能的缺乏造成的。
①  正确
②  错误
【多选题】 社会道德建设一般靠自律和他律来完成,主要途径包括哪些?
①  加强个人内心信念
②  提高他人觉悟水平
③  修身正己
④  加强道德教育
⑤  加强法律法规建设
【单选题】 采用工作日志法进行工作分析的缺点有( )。
①  对员工的智力要求较高
②  对员工的经验要求较高
③  会遗漏不显著的工作行为
④  员工的描述能力会影响分析的效果
【多选题】 绩效评价周期一般可分为(  )等。
①  月度
②  季度
③  半年度
④  年度
【多选题】 一个有效的绩效评价系统一般有以下哪几部分组成()
①  确定绩效标准
②  评价绩效
③  记录结果
④  绩效评价结果反馈及应用
【多选题】 公共服务绩效评价的一般性指标包括()。
①  经济指标
②  效率指标
③  公平指标
④  效能指标
【判断题】 培训效果评价的行为变化标准一般通过培训后的实际操作测试来衡量。
①  正确
②  错误
【判断题】 桥梁总跨径一般由水文条件来确定。( )
①  正确
②  错误
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【判断题】 我们坚持可持续发展,坚持节约优先、保护优先、自然恢复为主的方针,像保护眼睛一样保护自然和生态环境,坚定不移走生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路,实现中华民族永续发展。
①  正确
②  错误
【判断题】 我们始终从国情出发想问题、作决策、办实事,要好高鹜远,也要因循守旧,保持历史耐心,坚持稳中求进、循序渐进、持续推进。
①  正确
②  错误
【单选题】 组织振兴是乡村振兴的()。
①  重要保障
②  根本目标
③  根本条件
④  根本保障
【单选题】 美国农产品加工业十分发达,超过()的农产品经过加工后才上市,比原材料增值达到5倍以上。
①  75%
②  80%
③  85%
④  90%
【单选题】 (),主要是以处理好农民和土地的关系为主线,以推动小农户和现代农业有机衔接为重点,为推进乡村全面振兴提供更有力的制度支撑。
①  2019年
②  2020年
③  2021年
④  2022年
【单选题】 ()一号文件指出,稳慎推进农村宅基地制度改革试点,规范开展房地一体宅基地确权登记。
①  2022年
②  2021年
③  2020年
④  2019年
【单选题】 要加强对农村致富带头人、家庭农场主的培育,重点培养一批高端的农业职业经理人,孵化更多新生代()。
①  农民企业家
②  工业企业家
③  企业家
④  经济企业家
【单选题】 人才振兴是乡村振兴的()所在。
①  目标
②  保障
③  关键
④  条件
【多选题】 农产品精深加工是在粗加工、初加工基础上,将其营养成分、功能成分、活性物质和副产物等进行再次加工,实现精加工、深加工等多次增值的加工过程,是延长()的关键环节,是推进农业供给侧结构性改革、加快农业农村现代化的重要支撑力量。
①  农业产业链
②  提升价值链
③  优化供应链
④  构建利益链
【多选题】 要坚持质量兴农、绿色兴农、品牌强农,突出(),打造高品质、口碑好的金字招牌。
①  绿色化
②  优质化
③  特色化
④  品牌化