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【判断题】【消耗次数：1】
目标管理的关键是管理。（ ）
① 正确
② 错误
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相关题目
【单选题】 目标管理的关键是（ ）。
①  目标
②  结果
③  管理
④  过程
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【多选题】 目标管理的关键不是（ ）而是（ ）。
①  方式
②  目标
③  管理
④  确定
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【多选题】 下列关于目标管理法说法正确的是（ ）。
①  目标管理法的结果已与观测
②  目标管理法适合对员工提建议
③  便于不同部门间绩效横向比较
④  目标管理法直接反映员工的工作内容
⑤  目标管理法适合对员工进行反馈和辅导
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【多选题】 下列关于目标管理法说法正确的是（ ）。
①  目标管理法的结果益于观测
②  目标管理法适合对员工提建议
③  便于不同部门间绩效横向比较
④  目标管理法直接反映员工的工作内容
⑤  目标管理法适合对员工进行反馈和辅导
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【单选题】 关于目标管理的评价，下列各项中错误的是
①  目标难以确定
②  目标商定可能会带来管理成本的增加
③  目标管理倾向于X理论
④  缺乏必要的“行动指导”
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【单选题】 目标管理是一种强调“（ ）”的管理哲学。
①  时间管理
②  目标管理
③  压力管理
④  参与管理
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【单选题】 管理的关键是（ ）。
①  计划
②  决策
③  控制
④  组织
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【多选题】 关于目标管理法，下面正确的说法是
①  可以在不同部门、不同员工之间设立统一目标
②  目标由管理层和员工共同制定
③  不能修正目标
④  是领导者与下属之间双向互动的过程
⑤  有助于激发员工长期绩效行为
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【多选题】 目标管理的特点是（ ）
①  高层管理预定目标
②  重视人的因素
③  建立目标锁链与目标体系
④  重视成果
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【多选题】 目标管理的优点有
①  有利于提高管理水平
②  有利于调动人的积极性、责任心
③  灵活
④  有利于长期目标的实现
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随机题目
【单选题】 （ ）主要包括概况、文章分析、视频分析和微头条分析。
①  粉丝分析
②  内容分析
③  评论分析
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【单选题】 （ ）是指用户进行操作之后，App进行相应反馈的过程。
①  从实用性出发
②  从快速反应出发
③  从用户需求出发
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【单选题】 小程序有（ ）中盈利模式。
①  五
②  四
③  三
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【单选题】 设置运营教练，关键时刻提醒，进行升级考核不属于培养新人的技巧。该说法（ ）
①  正确
②  错误
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【单选题】 （ ）就是根据所建立的群选择相应的产品。
①  基于社群需求的产品
②  基于产品购建社群
③  基于产品场景化建构
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【单选题】 投影机的技术指标错误的是（ ）。
①  对比度
②  曝光率
③  亮度
④  分辨率
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【单选题】 液体在圆管中的流动状与管内的平均流速无关。该说法（ ）
①  正确
②  错误
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【单选题】 节流供气多用于垂直安装的气缸供气回路中。该说法（ ）
①  正确
②  错误
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【单选题】 营业时间是有限的，但销售人员当班的时间也是有限的，销售人员交易的高峰时间也是有限的。为了提高销售绩效，每个销售人员都必须有效地利用营业时间，该说法（ ）
①  正确
②  错误
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【判断题】 销售的前期准备工作包括很多方面，除了销售人员自我准备，还包括销售外围环境分析、销售产品准备和销售对象的准备，该说法（ ）
①  正确
②  错误
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