【单选题】【消耗次数:1】
2022年中央一号文件提出,坚决守住()底线。
不发生群体性事件
不发生区域性返贫
不发生扩散性疫情
不发生规模性返贫
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相关题目
【判断题】 2021年中央“一号文件”提出,2022年“牢牢守住两条底线”、做好“三项重点工作”:牢牢守住保障国家粮食安全和不发生规模性返贫两条底线,扎实有序做好乡村发展、乡村建设、乡村治理重点工作。
①  正确
②  错误
【单选题】 设随机事件A与B相互独立,A发生B不发生的概率与B发生A不发生的概率相等,且,则()
①  0.5
【多选题】 2022年“牢牢守住两条底线”、做好“三项重点工作”:牢牢守住保障国家粮食安全和不发生规模性返贫两条底线,扎实有序做好()重点工作。
①  乡村升级
②  乡村发展
③  乡村建设
④  乡村治理
【判断题】 党的十九大提出,健全金融监管体系,守住不发生系统性金融风险的底线。
①  正确
②  错误
【单选题】 下列疾病不发生骨髓水肿的是:
①  一过性骨质疏松
②  反射性交感神经营养不良
③  外伤
④  应激反应
【单选题】 下列疾病不发生骨髓水肿的是:
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②  反射性交感神经营养不良
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④  应激反应
【单选题】 局限性肺气肿不发生于:
①  中央型肺癌
②  支气管异物
③  中央型错构瘤
④  肺炎
⑤  肺结核纤维化周围
【多选题】 事件A,B发生,而C不发生,用事件的运算可表示为
①  <img class=jc-formula data-tex=AB\bar { C } src=https://huaweicloudobs.ahjxjy.cn/7AFCB5E4F0D721D287516BB53D312637.png style=vertical-align: middle;/>
②  <img class=jc-formula data-tex=(A\bigcup B)\bar { C } src=https://huaweicloudobs.ahjxjy.cn/13DA37708FBF3E2BA2832AD6DE6BCF87.png style=vertical-align: middle;/>
③  <img class=jc-formula data-tex=AB-C src=https://huaweicloudobs.ahjxjy.cn/6BC84DEF4F6FB9F0C1F005EF18A081F7.png style=vertical-align: middle;/>
④  <img class=jc-formula data-tex=AB\subset C src=https://huaweicloudobs.ahjxjy.cn/461F7D6E053A622C706FD0D49C850E0C.png style=vertical-align: middle;/>
【判断题】 只有存在可能发生或可能不发生这两种结果,有不发生的余地,才会有间接故意存在的余地。
①  正确
②  错误
【判断题】 CO中毒时,血氧容量并不发生改变。
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 以下表述中,哪一个是正确的?( )。
①  制造业提供的培训比非制造业多
②  利益驱动型企业比公共组织提供的培训多
③  集权组织比分权组织提供的培训多
④  规模小的组织比规模大的组织提供的培训多
【单选题】 组织变革的方法不包括( )。
①  以任务为中心的变革
②  以人员为中心的变革
③  以系统为中心的变革
④  以结构为中心的变革
【单选题】 柯式评估模型三角形层次中最底层的评估是( )。
①  反应层
②  学习层
③  行为层
④  结果层
【单选题】 下列不属于培训收益来源的是( )。
①  通过相关技术研究收益
②  核定在培训开发、管理和评估上资金比例并比较用于各个不同雇员小组的培训资金
③  在大规模培训前的试验性评估可以看出小部分人的收益情况
④  受训者和管理者提供收益的估计
【单选题】 员工的职业生涯规划和管理的前提是( )。
①  组织职业生涯开发与培训体系的建立
②  职业生涯规划的评估
③  自身的准备定位
④  满足组织发展的需要
【单选题】 职业计划的目标不是获得外在的各种成功符号,而是获得( )。
①  绩效上的改进
②  职业生涯需求的满足
③  心理上的成功
④  实现个人目标
【单选题】 帮助员工设计职业生涯的五步骤中,第一步是( )。
①  职业认知
②  企业认知
③  确立目标
④  自我认知
【单选题】 ( )是指在组织中建立融洽人际关系并作为群体的一员有效工作的能力。
①  专业技能
②  人文技能
③  概念技能
④  行政技能
【单选题】 在培训效果评价的过程中,( )用来评价技术或运动技能以及行为方式的水平。
①  技能成果
②  绩效成果
③  投资回报率
④  情感成果
【单选题】 ( )是职业发展管理中最关键的一项工作,它确定员工职业发展的大方向和总体计划。
①  职业辅导
②  职业锚的确定
③  职业咨询
④  实现个人目标