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【多选题】【消耗次数:1】
机关、单位主要负责人为本机关、单位法定定密责任人,根据工作需要,可以明确()为指定定密责任人。
①
A.本机关、本单位其他负责人
②
B.本机关、本单位内设机构负责人
③
C.本机关、本单位其他人员
④
D.其他机关、单位负责人
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相关题目
【单选题】
机关、单位()为定密责任人,负责本机关、本单位的国家秘密确定、变更和解除工作。
①
A.主要负责人
②
B.负责人
③
C.主要负责人及其指定的人员
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【单选题】
机关、单位确定、变更和解除本机关、本单位的国家秘密,应当由()提出具体意见,经定密责任人审核批准。
①
A.指定定密责任人
②
B.保密管理人员
③
C.具体承办人
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【单选题】
单位负责人的直系亲属不得在本单位( )。
①
担任出纳
②
担任会计机构负责人
③
从事会计工作
④
担任内部稽核
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【多选题】
机关、单位指定的定密责任人主要包括()。
①
A.机关、单位分管涉及国家秘密业务工作的其他负责人
②
B.机关、单位产生国家秘密数量较多的内设机构负责人
③
C.由于岗位职责需要,经常产生国家秘密事项的内设机构负责人或工作人员
④
D.机关、单位内部所有工作人员
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【单选题】
生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一负责人,对安全生产工作( )。
①
A、主要
②
B、直接
③
C、全面
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【判断题】
生产经营单位的主要负责人是单位的安全生产第一责任人。()
①
正确
②
错误
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【判断题】
施工单位主要负责人依法对本单位的安全生产工作全面负责。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。
①
正确
②
错误
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【单选题】
各级人民政府主要负责人是本地区消防工作的(),分管负责人是主要责任人,其他负责人对分管范围内的消防工作负领导责任。
①
A.第一责任人
②
B.首要责任人
③
C.重要责任人
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【判断题】
生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作部分负责
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
工伤事故的发生,不论是雇主还是雇员,或是双方共同的过失,雇主都应负责,体现了工伤保险的
①
无责任补偿原则
②
补偿直接经济损失原则
③
损害补偿原则
④
待遇从优原则
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【单选题】
新加坡的医疗保险模式是
①
国家医疗保险模式
②
社会医疗保险模式
③
强制储蓄医疗保险模式
④
私营医疗保险模式
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【单选题】
下列不属于补充保障收入SSI的典型对象的是
①
盲人
②
残疾人
③
65岁以上的老年人
④
成年人
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【单选题】
工伤保险既补偿劳动者劳动力生产再生产的费用来源损失,也根据伤害程度、伤害性质、康复和激励进行经济补偿,这表明工伤保险的
①
无责任补偿原则
②
补偿直接经济损失原则
③
损害补偿原则
④
待遇从优原则
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【单选题】
如果超过失业保险的享受期限仍旧未能找到工作,则转而申请
①
养老保险金
②
医疗保险金
③
工伤保险金
④
最低生活保障
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【单选题】
恩格尔系数低于多收,即为最富裕
①
20%
②
40%
③
50%
④
60%
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【单选题】
下列不属于狭义社会福利的是
①
老年人福利
②
妇女儿童福利
③
残疾人福利
④
职业福利
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【单选题】
下列不属于传统计划经济时代中国社会福利的特征的是
①
主要覆盖单位职工和少部分弱势群体
②
福利待遇水平低
③
具有明显的社会性
④
其实质为国家办、单位办
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【单选题】
以私营机构为主管理社会保障事务的典型国家是
①
英国
②
美国
③
智利
④
新加坡
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【单选题】
世界上大部分国家失业保险的筹资渠道为
①
个人筹集
②
个人+雇主
③
个人+雇主+国家
④
雇主
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