【单选题】【消耗次数：1】
.《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定：劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位胡总工作内容变更，从事劳动合同中未告知的存在（ ）的作业时，用人单位应当如实告知劳动者，并协商变更劳动合同有关条款。
①
A、危险
②
B、有毒
③
C、职业中毒危害
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【单选题】
.《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定：劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更，从事劳动合同中未告知的存在（ ）的作业时，用人单位应当如实告知劳动者，并协商变更原劳动合同有关条款。
①
A、危险
②
B、有毒
③
C、职业中毒危害
【单选题】
劳动者在该用人单位连续工作满（ ）的，劳动者提出或者同意续订.订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。
①
25年
②
20年
③
15年
④
10年
【多选题】
根据《劳动合同法》，劳动者有下列（）情形的，用人单位可随时解除劳动合同。
①
在试用期间被证明不符合录用条件的
②
严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的
③
劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的
④
劳动者患病，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的
⑤
被依法追究刑事责任的
【多选题】
用人单位有下列哪些情形，劳动者可以解除劳动合同（）
①
未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件
②
未及时足额支付劳动报酬
③
未依法为劳动者缴纳社会保险费
④
用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益
【单选题】
根据劳动合同法律制度的规定，用人单位与劳动者已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
①
A．1个月
②
C．6个月
③
B．3个月
④
D．1年
【单选题】
根据劳动合同法律制度的规定，用人单位与劳动者已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
①
A．1个月
②
C．6个月
③
B．3个月
④
D．1年
【多选题】
根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，即使用人单位与劳动者约定了服务期，劳动者仍可以主张解除劳动合同，用人单位不得要求劳动者支付违约金的有( )
①
用人单位未及时足额支付劳动报酬的
②
用人单位未依法为劳动者缴纳礼社会保险费的
③
用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的
④
用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任,排除劳动者权利的
随机题目
【多选题】
根据《全国血吸虫病监测方案（2020版）》，下列对于病例监测部分的描述正确的是哪些？（）
①
新发现的晚期血吸虫病、境外输入血吸虫病、血防机构发现血清抗体阳性者要在7天内完成病原学检测。
②
需要在确诊病例报告后的7日内完成个案流调。
③
血吸虫病为单病例预警病种，县级疾控机构需要在核实预警信息2小时内报告反馈结果。
④
对于急性和慢性确诊血吸虫病病例，需要在24小时内启动疫点调查，7日内完成调查处置。
⑤
相关责任单位和责任人在发现血吸虫病突发疫情后，要在2个小时内报告给县级卫生行政部门
【多选题】
根据《全国血吸虫病监测方案（2020版）》，下列哪些是血吸虫病风险监测重点选择的环境？（）
①
上一年的新发有螺环境、有感染性钉螺的环境
②
水灾、地震等自然灾害导致环境变化的区域
③
大型水利、交通等工程建设引起环境变化的区域
④
大规模人群迁徙或流动可能导致血吸虫病疫情的区域
⑤
钉螺面积与密度回升的区域或人与畜血吸虫感染率较高的地区
【多选题】
根据《消除疟疾后防止输入再传播技术方案》，以下关于疟疾媒介监测工作的要求哪些是正确的？（）
①
按蚊种群监测需要在蚊媒高峰季节，至少连续3晚采用通宵诱蚊灯法进行监测。
②
存在大劣按蚊、微小按蚊和嗜人按蚊的再传播风险县，需同时采用人帐法进行半通宵诱蚊和通宵诱蚊灯法进行按蚊种群监测。
③
需要采用人帐法，在每年蚊媒高峰季节（6-10月），开展按蚊密度监测，每半月1次，每次1晚。
④
云南省需开展中华按蚊和大劣按蚊抗性监测工作。
⑤
海南省需开展中华按蚊和微小按蚊抗性监测工作。
【多选题】
全国包虫病监测方案（2020年版）中要求开展以下哪些方面的包虫病监测工作？（）
①
流行区居民监测
②
小学生监测
③
终末宿主监测
④
中间宿主监测
⑤
小学生防治知识知晓率调查
【判断题】
血吸虫病监测方案中关于流动人群监测，其监测对象是指外来从事农作物种植与收割、水产养殖、水上捕捞和运输以及工程建设的人员等往返血吸虫病流行区的人员。（）
①
正确
②
错误