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【单选题】【消耗次数：1】
依据《医院感染管理办法》有关条款，第一阶段（基础培训）与第二阶段（实践培训）培训学时数各不少于（）学时
① 20
② 30
③ 40
④ 50
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【单选题】 每名师资每年应承担不少于（）学时的官方兽医培训任务。
①  6
②  7
③  8
④  4
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①  正确
②  错误
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【判断题】 官方兽医岗前培训，每人参加培训时间不得少于30学时（含线上培训）。
①  正确
②  错误
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【判断题】 官方兽医在岗培训，每人每年参加培训时间不得少于40学时（含线上培训）。
①  正确
②  错误
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【单选题】 官方兽医岗前培训，每人参加培训时间不得少于（）学时（含线上培训）。
①  20
②  30
③  40
④  50
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【单选题】 在一种要素投入的第二阶段
①  边际产量递减，平均产量递增
②  边际产量递减，平均产量递减
③  边际产量递增，平均产量递减
④  边际产量递增，平均产量递增
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【单选题】 肾移植手术的第二阶段是（）
①  切皮暴露腹腔血管
②  阻断动静脉血管吻合
③  开放血管吻合输血管，止血关腹
④  把肾放入髂窝
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①  操作模仿
②  操作定向
③  操作整合
④  操作熟练
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【单选题】 操作技能形成的第二阶段为( )。
①  操作模仿
②  操作整合
③  操作熟练
④  操作定向
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【单选题】 实施QR第一阶段是（）
①  对所有的商品单元条码化
②  自动库存补给
③  商品即时出售
④  与贸易伙伴密切合作
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【单选题】 “社会人”人性理论假设的基础是什么？（ ） 　　
①  泰勒的科学管理原理
②  梅奥的人际关系理论
③  马斯洛的需要层次理论
④  霍桑试验
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【单选题】 从现实的应用形态来看，下面哪个方面不是人力资源所应包含的内容？（ ）
①  体质
②  智力
③  思想
④  技能
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【单选题】 从现实的应用形态来看，下面哪个方面不是人力资源所应包含的内容？
①  体质
②  智力
③  思想
④  技能
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【多选题】 人力资源管理的功能主要有（ ）
①  政治功能
②  经济功能
③  社会稳定功能
④  技术功能
⑤  文化功能
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【多选题】 人力资源的获得成本包括（ ）
①  招聘成本
②  选择成本
③  录用成本
④  安置成本
⑤  培训成本
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【多选题】 以下哪些法定劳动年龄以外的劳动人口属于现实的人力资源? ( )
①  未满16周岁的体操运动员
②  未满16周岁的文艺演员
③  未满16周岁的特种工匠
④  60岁以上的男人
⑤  55岁以上的女人
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【多选题】 人力资源会计的基本假设是( )。
①  人是人力资本的载体
②  人是组织有价值的资源
③  人是不断消耗在工作中的成本
④  作为组织资源的人的价值受管理方式的影响
⑤  用计量人力资源成本和价值的形式提供信息
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【多选题】 人本管理理论的三种表现形式是（ ）
①  人群关系学
②  行为科学
③  以人为本理论
④  以财富为本
⑤  以知识为本
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【单选题】 人力资源管理表现在薪酬福利管理和劳资关系的协调两方面具有稳定组织内员工的作用体现了其（ ）功能。
①  政治功能
②  经济功能
③  社会稳定功能
④  其他功能
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【单选题】 下面哪一项不是人本管理的基本要素？（ ）
①  企业人
②  环境
③  文化
④  产品
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