【单选题】
绩效管理中,高层主管职责不包括( )。
【单选题】
绩效的( )说明员工的绩效会随着时间的推移发生变化。
【单选题】
绩效管理制度草案提出后应由( )和有关人员组成的工作小组在广泛征询各级主管和被考评人意见基础上,对其进行深入的讨论和研究。
【单选题】
( )是员工所获得的全部有形报酬,包括薪资、奖金等项目的总和。
【单选题】
发现员工的特点,根据特点决定培养方向和使用方法,充分发挥个人长处。将个人与组织的发展目标有效结合,这体现了绩效管理的( )。
【单选题】
绩效管理指标的贯彻执行必须保证绩效管理的科学性、合理性和公平性,剔除个人偏好等感情因素,这体现了起草绩效管理制度( )的要求。
【单选题】
在计件工资制中,( )规定着单位生产时间内完成合格产品数量的标准尺度。
【单选题】
公司为每个员工提供的福利项目,包括带薪年假和( )。