【单选题】【消耗次数:1】
胸外心脏按压术指征不包括
面色发绀
动脉博动消失
心音消失
年长儿心率<30次/分
新生儿心率<60次/分
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【单选题】 胸外心脏按压的指证是:新生儿心率( _ );婴儿或儿童心率( _ )伴有灌注不良的体征
①  <60次/分;<60次/分
②  <100次/分;<60次/分
③  <80次/分;<60次/分
④  <60次/分;<40次/分
⑤  <100次/分;<40次/分
【单选题】 新生儿出生时,身体红,四肢青紫,心率90次/分,呼吸20次/分,呼吸不规则,四肢能活动,弹足底有皱眉。Apgar评分为( )
①  3分
②  4分
③  5分
④  6分
【单选题】 新生儿的胸外按压与呼吸比为
①  3:1
②  4:1
③  5:1
④  15:2
⑤  30:2
【判断题】 在进行胸外心脏按压时,若伤者同时伴有呼吸停止,还应进行人工呼吸。一般做30次胸外心脏按压,做2次人工呼吸。
①  正确
②  错误
【单选题】 新生儿家庭访视不包括()
①  出生时情况
②  预防接种
③  新生儿疾病筛查
④  记录出生体重、身长
⑤  接种乙肝疫苗第二针
【单选题】 主动脉夹层保守治疗目的目标是心率()次/分
①  50-60
②  60-80
③  70-80
④  70-90
⑤  ≦100
【单选题】 患者心率达到()次/分,需要终止肺康复治疗
①  <50或>100次/分
②  <60或>100次/分
③  <60或>130次/分
④  <60或>120次/分
【多选题】 胸外心脏按压的部位()
①  A胸骨体中下三分之一交界处
②  B胸骨体中上三分之一交界处
③  C两乳头连线与胸骨相交点下一横指处
④  D剑突上2到3横指处
【单选题】 新生儿血小板的输注指征
①  PLT<50×109伴出血征象或<30×109不伴出血征象
②  PLT<100×109伴出血征象或<30×109不伴出血征象
③  PLT<100×109伴出血征象或<50×109不伴出血征象
④  PLT<100×109伴出血征象或<20×109不伴出血征象
⑤  PLT<50×109伴出血征象或<20×109不伴出血征象
【单选题】 为什么新生儿要90分钟的皮肤接触
①  "新生儿觅食反射出现的时间:生后60分钟至90分钟,平均80分钟左右"
②  "持续性的皮肤接触,不要干预刺激新生儿"
③  "为了新生儿宝宝与母亲亲密接触"
④  帮助产妇尽早母乳喂养
⑤  减轻母亲对奶量的担忧
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【判断题】 在我国,根据规定公共部门每人每年参加知识更新培训的时间累计不得少于5天,以公职人员补充、更新知识和拓宽相关知识面为目的。
①  正确
②  错误
【判断题】 任职培训一般采用脱产培训,培训时间相对较长,培训时间不少于10天。
①  正确
②  错误
【判断题】 一般来讲,培训是公共部门人力资源开发的主要手段,也是是唯一的手段。
①  正确
②  错误
【判断题】 我国公务员法所规定的降职是一种任用形式和任用行为,是一种正常的人事调动,不是对公务员的惩戒与处分。
①  正确
②  错误
【判断题】 2003年4月,佛山市政府宣布:为规范辖区内镇级公务员的收入,对镇长实行10万元至15万元的年薪制,这属于用法律方式确定公务员收入的典型例子。
①  正确
②  错误
【判断题】 古代的孔子对赏罚的论述在中国古代思想家中是最具特色的,他从人性善出发,得出结论:“人情者,有好恶,故赏罚可用” 。
①  正确
②  错误
【判断题】 人力资本理论的思想渊源向上可以追溯到具有现代意义的经济学创始之前。
①  正确
②  错误
【判断题】 公务员降职的目的是为了合理地使用公务员,充分发挥公务员的作用,为行政机关的各个职位选择配备适宜的人才。降低公务员的职务,一般一次只降低一级。
①  正确
②  错误
【判断题】 文件筐作业又称公文处理,它是一种效度高、而又能为多数参加者所接受的一种面试方法。
①  正确
②  错误
【判断题】 能岗匹配原则是任何组织进行人力资源招募与选录过程中必须遵循的黄金法则。
①  正确
②  错误