【单选题】【消耗次数:1】
以下不是支气管肺炎临床表现的是
发热
咳嗽
呼吸困难
皮肤破损
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相关题目
【判断题】 支气管哮喘最典型的临床表现是发作性吸气性呼吸困难。
①  正确
②  错误
【单选题】 气管支气管异物的临床表现为:
①  异物越小、越是处于外周气道,则越难被发现,数天到数周后可能出现发热和阻塞性肺炎的体征、或出现厌食、乏力等慢性病的症状。
②  有些异物可以在放射学影像中发现,右侧气道异物较左侧多见,此外实变和肺不张是常见的影像学表现,晚期还可见支气管扩张或气管食管瘘的征象。
③  当儿童突然出现咳嗽及喘鸣时就应该想到是否有异物吸入,怀疑有气道异物时应及时行支气管镜检查。
④  以上均是
【多选题】 以下属于支气管哮喘的临床表现是:
①  反复发作的喘息、气急
②  咳嗽、气喘,有痰咳不出
③  睡觉打呼噜
④  经常性呼吸困难,胸口憋闷
【单选题】 由于儿童的气管、支气管( ),因此儿童患感冒时容易引起呼吸困难。
① 
②  狭窄
③ 
④  发育不完善
【单选题】 以下不是玫瑰痤疮主要临床表现的是()
①  阵发性潮红
②  毛细血管扩张
③  湿疹样皮损
④  持续性红斑或丘疹、脓疱
【单选题】 轻度支气管哮喘的临床表现不包括()。
①  肺通气功能和血气检查正常
②  步行或上楼时气短
③  有焦虑
④  呼吸频率轻度增加,闻及散在哮鸣音
⑤  心率增快120次/分
【单选题】 关于典型支气管哮喘的临床表现,下列哪项描述是正确的
①  A.发作性吸气性呼吸困难伴哮鸣音
②  B.进行性呼吸困难:
③  C.病情越重哮鸣音越强
④  D.发作性呼气性呼吸困难伴哮鸣音
【单选题】 喉部疾病或气管疾病可引起下列哪种呼吸困难
①  吸气性呼吸困难
②  呼气性呼吸困难
③  混合性呼吸困难
④  心源性呼吸困难
⑤  中毒性呼吸困难
【单选题】 患者,男,6岁,高热,呼吸困难,双肺有广泛小水泡音,诊断为“支气管肺炎”,青霉 素皮试阳性,宜选用:
①  氯霉素
②  四环素
③  头孢唑啉
④  磺胺嘧啶
⑤  红霉素
【单选题】 下述哪项不是腺病毒肺炎的临床表现( )
①  一般以低热为主
②  起病急
③  咳嗽
④  可伴有严重喘息
⑤  重者精神萎靡、面色差
随机题目
【单选题】 下列哪一项不属于人力资源数量的范畴?
①  总体人力资源
②  可供人力资源
③  劳动力技能素质
④  在用人力资源
【单选题】 下列哪一项不是工作分析的方法?
①  工作实践法
②  关键事件法
③  标准问卷法
④  要素比较法
【单选题】 下列哪一项属于任职的新形式?
①  选任
②  考任
③  委任
④  竞争上岗
【单选题】 下列哪一项不属于人力资源的流动理论?
①  勒温的场论
②  人性假设理论
③  库克曲线
④  组织寿命理论
【单选题】 下列哪一项是我国现行公务员奖励的最高等级?
①  嘉奖
②  记三等功
③  记一等功
④  授予荣誉称号
【单选题】 下列哪一项不属于公职人员行为规范的特征?
①  政治性
②  强制性
③  .严肃性
④  动态性
【单选题】 下列哪一项不属于评价中心的测评方式?
①  文件筐测试
②  无领导小组讨论
③  管理游戏
④  综合测
【单选题】 下列哪一项不属于职位评价的原则?
①  系统原则
②  效益原则
③  实用性原则
④  标准化原则
【判断题】 人作为生命有机体具有一定的生命周期,因此人力资源在使用时应当注意实效性。
①  正确
②  错误
【判断题】 人力计划、工作分析、招聘测评、培训开发等职能属于人力资源管理的常规性职能。
①  正确
②  错误