【单选题】【消耗次数：1】
下列属于感染性休克类型的是
①
低排高阻型休克
②
冷休克
③
高排低阻型休克
④
高排高阻型休克
⑤
暖休克
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相关题目
【单选题】
低动力型休克(低排低阻型休克)的特点是
①
心输出量↑，外周阻力↓，BP略↓，脉压↑
②
心输出量↓，外周阻力↑，BP↓，脉压↓
③
心输出量↓，外周阻力↓，BP↓
④
心输出量↑，外周阻力↑，BP↓，脉压↓
⑤
心输出量↓，外周阻力↑，BP↓
【单选题】
低动力型休克（冷休克）说法错误的是
①
以肾上腺素能β受体兴奋为主,动静脉吻合支开放,毛细血管灌注减少
②
循环血量减少
③
中心静脉压偏低
④
血压降低，脉压差缩小
⑤
外周血管阻力升高
【单选题】
高动力型休克的发生机制正确的是
①
1-AR激活使心肌收缩力增强
②
毒素、酸中毒、炎症介质等抑制或损伤心肌，使心肌收缩力减弱
③
微循环淤血使回心血量减少
④
交感-肾上腺髓质系统强烈兴奋
⑤
缩血管物质生成增多
【单选题】
关于低血容量性休克说法正确的是（）
①
指血液有效成分丢失，超过总血容量1/4时可引起休克
②
指血液有效成分丢失，超过总血容量1/5时可引起休克
③
指血液有效成分丢失，超过总血容量1/6时可引起休克
④
指血液有效成分丢失，超过总血容量1/7时可引起休克
随机题目
【单选题】
劳动争议仲裁庭处理劳动争议，应从组成仲裁庭之日起（ ）内结案。案情复杂需要延期的，报劳动争议仲裁委员会批准后，可适当延长。
①
15日
②
20日
③
30日
④
60日
【单选题】
下列属于人民法院应当终结劳动争议诉讼的情形是（ ）
①
作为原告的用人单位终止，无法确定权利义务承受人的
②
劳动者丧失诉讼行为能力，尚未确定法定代理人的
③
本案件必须以另一案的审理结果为依据，而另一案无法审结的
④
一方当事人因不可抗拒的事由，不能参加诉讼活动的
【单选题】
劳动争议的客体是劳动争议主体的权利义务所指向的对象，下列不属于劳动争议客体的是（ ）
①
企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职等行为
②
具体的工资、奖金的数额
③
劳动保护用品、设施
④
因履行劳动合同发生的争议
【单选题】
下列关于劳动争议诉讼中的共同诉讼及共同诉讼人的说法错误的是（ ）
①
共同诉讼是当事人一方或者双方人数在二人或二人以上，并且多数当事人一方与双方当事人之间的诉讼标的是共同或者同一种类的诉讼
②
共同诉讼是与一对一的原告和被告单独进行的诉讼相对应的复数诉讼形式
③
共同诉讼人也有必要共同诉讼人和普通共同诉讼人之分
④
必要共同诉讼是当事人一方或双方为二人或二人以上，其诉标的是同一种类，人民法院认为可以合并审理，并经当事人同意的共同诉讼