【单选题】【消耗次数:1】
影响呼气流速的因素,错误的是()
呼气肌的力量
解剖死腔
肺的弹性回缩力
气道阻力
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相关题目
【单选题】 关于慢性阻塞性肺疾病缩唇呼气法,说法错误的是
①  呼气时将嘴缩紧,如吹口哨样
②  在4~6秒内将气体缓慢呼出
③  减小呼气时的阻力
④  防止支气管和小支气管过早塌陷
⑤  有助于减少肺内残气量
【单选题】 33.影响气道非弹性阻力的最主要因素是
①  A、气流类型(层流、湍流)
②  B、气道长度和形态
③  C、气流速
④  D、气道内径
⑤  E、气体的密度
【单选题】 肺泡内液-气界面表面张力形成的回缩力约占总肺回缩力的
①  1/2
②  1/3
③  3/4
④  2/3
⑤  4/5
【单选题】 肺泡内液-气界面表面张力形成的回缩力约占总肺回缩力的
①  1/2
②  1/3
③  3/4
④  2/3
⑤  4/5
【单选题】 气道阻力主要受以下哪项因素的影响
①  气流速度
②  气体的粘度
③  气流形式
④  气道内径
【单选题】 平静呼气末,肺内的气量是
①  潮气量
②  残气量
③  功能残气量
④  补吸气量
⑤  补呼气量
【判断题】 髂肋肌可以协助呼气
①  正确
②  错误
【单选题】 平静呼气末胸膜腔内压
①  等于大气压
②  低于大气压
③  高于大气压
④  与吸气中期相等
⑤  与吸气末期相等
【单选题】 平静呼气末胸膜腔内压
①  等于大气压
②  低于大气压
③  高于大气压
④  与吸气中期相等
⑤  与吸气末期相等
【单选题】 平静呼气末肺内的气体量为:
①  肺活量
②  时间肺活量
③  补呼气量和潮气量
④  补吸气量和余气量
⑤  功能余气量
随机题目
【判断题】 领导归因理论认为,重要的是展示有效领导者的实际成就,而不是关注外在形象
①  正确
②  错误
【判断题】 “大五”人格特质研究发现,外倾性是有效领导者的最重要的特质
①  正确
②  错误
【判断题】 领导者倾向于将具有与其相似态度或个性特点的下属人员归入圈外
①  正确
②  错误
【判断题】 愿景是变革型领导产生效果的重要因素之一
①  正确
②  错误
【判断题】 领导归因理论认为,领导仅仅是人们对其他个体进行的一种归因结果
①  正确
②  错误
【多选题】 本尼斯(W. Bennis)发现魅力型领导者共同的能力有( )
①  远大目标和理想
②  明确地对下级讲清这种目标和理想,并使之认同
③  对理想的贯彻始终和执著追求
④  知道自己的力量并善于利用这种力量
【多选题】 领导的作用包括( )。
①  沟通协调作用
②  指挥引导作用
③  维持秩序作用
④  激励鼓励作用
⑤  监督控制作用
【单选题】 管理方格理论是由( )提出的。
①  利克特
②  费德勒
③  布莱克和穆顿
④  坦南鲍姆和施密特
【单选题】 领导与管理的关系正确的是( )。
①  管理与领导的功用相同
②  领导行为等于管理行为,无论是内涵还是外延
③  领导是从管理中分化而来
④  管理的对象是物、领导的对象是人
【单选题】 费德勒权变模型认为,关系导向型风格的领导在( )下有效。
①  非常有利的情景
②  中等有利的情景
③  非常不利的情景
④  所有的情景