答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【多选题】【消耗次数:1】
下列选项中,( )体现了中华民族的优秀传统文化和民族精神。
①
“位卑未敢忘忧国”
②
“富贵不能淫,贫贱不能移,威武不能屈”
③
“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”
④
“鞠躬尽瘁,死而后已”
参考答案:
复制
纠错
➡️如需代学继续教育,请点击这里
相关题目
【单选题】
“富贵不能淫,贫贱不能移,威武不能屈”反映了中华民族传统美德中的( )。
①
乐群贵和,强调人际和谐的精神
②
励志自强,崇尚精神境界的精神
③
勤劳勇敢,追求自由解放的精神
④
爱国奉献,以天下为己任的精神
查看完整题目与答案
【单选题】
“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”反映了中华民族传统美德中的 ( ) 。
①
爱国奉献,以天下为己任的精神
②
求真务实,敬重诚实守信的精神
③
乐群贵和,强调人际和谐的精神
④
勤劳勇敢,追求自由解放的精神
查看完整题目与答案
【单选题】
“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”反映了中华民族传统美德中的 ( ) 。
①
爱国奉献,以天下为己任的精神
②
求真务实,敬重诚实守信的精神
③
乐群贵和,强调人际和谐的精神
④
勤劳勇敢,追求自由解放的精神
查看完整题目与答案
【单选题】
“富贵不能淫,贫贱不能移,威武不能屈”,出自()孟子的儒家经典中《滕文公下》。
①
三国
②
两晋时期
③
战国时期
④
隋唐五代时期
查看完整题目与答案
【单选题】
“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”体现了一种
①
维护祖国统一、反对分裂的爱国主义优良传统
②
热爱祖国、矢志不渝的爱国主义优良传统
③
天下兴亡、匹夫有责的爱国主义优良传统
④
同仇敌忾、抗御外侮的爱国主义优良传统
查看完整题目与答案
【判断题】
“富贵不能淫,贫贱不能移,威武不能屈”,出自战国时期孟子的儒家经典中《滕文公下》。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
孟子曰:得志,与民由之,不得志,能独行其道。富贵不能淫,贫贱不能移、威武不能屈。此之谓
①
君子
②
成人
③
大丈夫
④
圣王
查看完整题目与答案
【单选题】
“国而忘家,公而忘私”,“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,“天下兴亡,匹夫有责”等格言警句表达的中华民族的传统美德是()
①
求真务实,敬重诚实守信
②
爱国奉献,以天下为己任
③
勤劳勇敢,追求自由解放
④
乐群贵和,强调人际和谐
查看完整题目与答案
【单选题】
宋代的范仲淹在《岳阳楼记》中提出“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,反映的是中华传统美德基本精神中的( )
①
重视整体利益、国家利益和民族利益,强调责任意识和奉献精神
②
推崇“仁爱”原则,追求人际和谐
③
讲求谦敬礼让,强调克骄防矜
④
倡导言行一致,强调恪守诚信
查看完整题目与答案
【单选题】
以天下为己任,无论身居何位,都“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,自觉地把个人前途与国家的兴衰联系起来,把爱国的思想付诸行动。这体现了中华民族爱国主义传统中()
①
维护祖国统一,促进民族团结的品质
②
抵御外来侵略,捍卫国家主权的品质
③
开发祖国山河,创造中华文明的品质
④
心系民生苦乐,推动历史进步的品质
查看完整题目与答案
随机题目
【判断题】
对于初次就业的人来说,一般有三种选择职业的策略:探索性策略、重点把握性策略和稳定性策略。
①
对
②
错
查看完整题目与答案
【判断题】
宽带薪酬就是通过网络发放薪酬的方式。
①
对
②
错
查看完整题目与答案
【判断题】
进行薪酬调查时,为了保证公平,薪酬体系中只包括基本薪酬。
①
对
②
错
查看完整题目与答案
【判断题】
所谓平等化的薪酬结构就是采取绝对平均的薪酬政策。
①
对
②
错
查看完整题目与答案
【单选题】
以下关于社会保险错误的叙述有()。
①
保障劳动者在工作中断期间的基本生活需要
②
由企业自主建立的
③
旨在提高员工素质能力,以满足人力资源的开发
④
国家通过立法而建立起来的
查看完整题目与答案
【单选题】
工作评价的起点是()。
①
人力资源规划
②
薪酬管理
③
工作设计
④
工作分析
查看完整题目与答案
【判断题】
员工在组织中所得的报偿就是以货币收入形式来表现的报酬。
①
对
②
错
查看完整题目与答案
【单选题】
基本医疗保险费中,个人缴纳额为其工资收入的()。
①
8%左右
②
4%左右
③
2%左右
④
6%左右
查看完整题目与答案
【单选题】
薪酬水平策略不包括()。
①
匹配策略
②
追赶策略
③
滞后策略
④
领先策略
查看完整题目与答案
【单选题】
斯坎隆(Scanlon)计划是属于()。
①
人力资源计划
②
员工福利计划
③
利润分享计划
④
增益分享计划
查看完整题目与答案