【单选题】【消耗次数:1】
发生医疗事故争议情况,封存和启封病历等资料时应()
A.有医患双方在场
B.有关三方公证人在场
C.有医疗事故鉴定委员会专家在
D.有卫生行政部门有关人员在场
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【单选题】 发生医疗事故争议情况,封存和启封病历等资料时,应( )
【单选题】 对发生医疗事故的有关医务人员,卫生行政部门可以责令暂停()执业活动
①  6个月以上
②  1年以下
③  6个月以上1年以下
④  6个月以下
【判断题】 医疗事故争议经医患双方当事人自行协商解决的,医疗机构不需要将有关情況报告当地卫生行政部门。
①  正确
②  错误
【单选题】 根据《医疗事故处理条例》规定,关于医疗事故技术鉴定专家组产生的说法错误的是:
①  专家库的专家应具有良好的业务素质和执业品德
②  专家库的专家应担任相应专业高级技术职务三年以上
③  参加医疗事故技术鉴定的专家与医疗事故争议有利害关系的须回避
④  专家库的专家只能是本行政区域的
⑤  参加医疗事故技术鉴定的专家是医疗事故争议当事人的须回避
【单选题】 医务人员在医疗活动中发生医疗事故争议,应当立即向( )
①  所在科室报告
②  所在医院医务部门报告
③  所在医疗机构医疗质量监控部门报告
④  所在医疗机构的主管负责人报告
⑤  当地卫生行政机关报告
【多选题】 卫生行政部门收到医学会的医疗事故技术鉴定书后,应当对()进行审核。
①  A.参加鉴定的人员资格和专业类别
②  B.鉴定程序
③  C.鉴定结论是否正确
④  D.鉴定依据
【单选题】 负责组织医疗事故技术鉴定工作的医学会通知医疗事故争议双方当事人提交进行医疗事故技术鉴定所需材料的时间应当是在自受理医疗事故技术鉴定之日起( )
①  5日内
②  10日内
③  15日内
④  20日内
⑤  25日内
【多选题】 根据《医疗事故处理条例》医务人员严禁()或者抢夺病历资料。
①  A.抄袭
②  B.伪造
③  C.隐匿
④  D.销毁
【单选题】 依照《医疗事故处理条侧》,应患者要求复印或者复制病历等资料时,( )
【单选题】 医学会应当自受理医疗事故技术鉴定之日起,()内通知医疗事故争议双方当事人提交进行医疗事故技术鉴定所需的材料
①  1日
②  2日
③  5日
④  7日
随机题目
【单选题】 <p>根据组织的发展战略来制定的人力资源战略规划,并通过战略性的人力资源管理制度体系的建设,来促成这个组织的战略目标的实现,这指的是()</p>
①  人力资源战略
②  战略人力资源
③  组织战略
④  军事战略
【单选题】 <p>劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同的()中加以约束。</p>
①  法定条款
②  约定条款
③  专项协议
④  补充协议
【单选题】 <p>劳动者因在生产经营活动中所发生的或在规定的某些特殊情况下,遭受意外伤害、职业病以及因这两种情况造成死亡,在劳动者暂时或永久丧失劳动能力时,劳动者或其遗属能够从国家、社会得到必要的现金补偿。这是哪种社会保险制度?()</p>
①  养老保险
②  医疗保险
③  失业保险
④  工伤保险
【多选题】 <p>人力资源与自然资源相比,其特点有()</p>
①  能动性
②  主动性
③  再生性
④  内耗性
⑤  时效性
【多选题】 <p>薛恩提出的职业锚的类型有()</p>
①  技术职能型
②  管理能力型
③  安全稳定型
④  创造型
⑤  自主独立型
【多选题】 <p>薪酬管理的任务是()。</p>
①  薪酬目标设定
②  薪酬政策选择
③  薪酬计划制定
④  薪酬结构调整
⑤  薪酬的发放
【多选题】 <p>解决劳动争议实现的渠道有()。</p>
①  职工代表大会
②  劳动争议调解委员会
③  工会委员会
④  劳动争议仲裁委员会
⑤  人民法院
【多选题】 <p>人力资源需求预测的方法有()</p>
①  德尔菲法
②  回归分析法
③  因果分析法
④  成就需要分析法
⑤  市场定位法
【判断题】 <p>适龄就业人口、未成年人口和就学人口构成就业人口的总体。()</p>
① 
② 
【判断题】 <p>在对设计工程师考绩时,检查他借阅资料文献按期归还的状况,则说明考绩的信度差。()</p>
① 
②