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【判断题】【消耗次数：1】
通过嫁接育成的植物体，不同品种的接穗对砧木没有什么影响。
① 正确
② 错误
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相关题目
【单选题】 双子叶植物茎在进行嫁接时，必须使砧木与接穗之间的（ 　 ）相吻合，才易成活。
①  韧皮部
②  形成层
③  表皮
④  皮层
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【判断题】 赤霉素在植物体内的运输没有极性。
①  正确
②  错误
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【多选题】 菊花嫁接的常用砧木有：
①  黄蒿
②  青蒿
③  白蒿
④  月季花
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【判断题】 各种必需元素在植物体内含量不同，因此它们在植物营养中的地位是不同的；
①  正确
②  错误
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【判断题】 植物体的磷素以有机态为主
①  正确
②  错误
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【判断题】 钙在植物体内主要通过木质部的蒸腾流往上运输
①  正确
②  错误
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【单选题】 细菌侵染林木主要以（）侵入植物体内。
①  完整的植物表面
②  叶片的蜡质
③  直接侵入
④  伤口
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【判断题】 镁在植物体中再利用程度高
①  正确
②  错误
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【简答题】 植物细胞是构成植物体的[填空(1)]和[填空(2)]单位。
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【单选题】 表皮上，植物体进行气体交换的通道是（ 　 ）。
①  皮孔
②  气孔
③  穿孔
④  筛气
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随机题目
【单选题】 受训者对培训内容、培训方式、培训教师等的看法和自己收获的感觉属于培训效果评价的（ ）层次。
①  反应
②  知识
③  行为
④  成效
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【单选题】 影响招聘的内部因素是（ ）。
①  企事业组织形象
②  劳动力市场条件
③  法律的监控
④  国家宏观调控
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【判断题】 目前，培训已经不仅仅局限于基本技能的开发，而是把重点转向对知识的创造和分享。
①  正确
②  错误
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【判断题】 员工考评指标的设计直接影响到整个员工考评的质量。
①  正确
②  错误
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【判断题】 奖金和津贴都属于绩效工资。
①  正确
②  错误
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【判断题】 在现代组织中，员工的知识水平和技能已不再是影响工作绩效的唯一重要因素，员工的态度、观念对组织的生产经营能力及组织效益的影响日益加强。
①  正确
②  错误
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【单选题】 描述某职务的特征及工作范围是职务说明的哪项主要内容?（ ）
①  工作描述
②  责任范围及工作要求
③  机器、设备及工具
④  工作条件及环境
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【单选题】 在培训中，现有教师综合介绍一些基本概念与原理，然后围绕某一专题进行讨论的培训方式，是（ ）。
①  讲授法
②  研讨法
③  角色扮演法
④  案例分析法。
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【判断题】 一般而言，培训不是产生积极的效果就是产生消息的效果。
①  正确
②  错误
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【判断题】 培训强调的是帮助培训对象获得目前工作所需的知识和能力，以更好的完成现在所承担的工作。
①  正确
②  错误
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